募集要項
- 募集背景
- 8年活躍されていた方が退職を予定しているため採用を開始することになりました。
- 仕事内容
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【業務詳細】
都市ガス用のガバナや電磁弁の販売、またエネルギー防災商品（ガス変換機、GHP、ガス発電機）を自治体やユーザー（病院、老健施設、企業）へ提案営業を行う部門となります。
・既存顧客のフォロー
・展示会での新規開拓
・新製品企画・マーケティングから販売
【1日のスケジュールや営業手法】
・1人あたりの担当者数は50社ほど（内、主要顧客は20社程）
・1日に1~5件ほど訪問します。
・顧客について：国内有数のガス会社やエネルギー関連企業、工場の器具部門、工事部門、調達部門など
・営業手法：エンドユーザーへ直接営業するケースと、商社や代理店を通じて営業するケースの2パターンがあります
※展示会などを企画し新規顧客や販路の開拓するケースも稀に発生します。（新規開拓に対するノルマはなし）
・既存顧客へのフォロー
※メンテナンス業務は同社の関連会社イトーテックが行います
【教育について】
入社後2週間は本社にて製品及び会社についての研修を受けて頂きます。
その後は先輩社員のOJTの下、業務を一つ一つ学んでいただきます。ご経験に応じてお任せする業務を決め、無理の無いよう同社に馴染んで頂きます。
【働く環境】
社風は非常にアットホームな会社で社員同士の仲もよく、各種手当を含む福利厚生も充実しており長期就業しやすい環境です。
離職率が非常に低く、定年退職や寿退職以外での離職はほぼありません
【製品について】
ガスは工場やガス会社から送られるとき、とても高い圧力で流れています。
そのまま家庭や病院で使うと、危険＆機器が壊れる原因になります。
そこで、圧力を下げて安全で安定した状態にするのが「ガス調整器」の役割です。
身近な例ではペットボトルの炭酸を一気に開けると泡が吹き出すようにガスも同じで、圧力が高いままだと危ないです。
調整器は「ちょうどいい量にするキャップ」みたいなものです
つまり同社の製品は暮らしや産業を守る“命綱”、法令で約10年ごとの交換が義務づけられているため、安定した需要があります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
東京支店の営業部に配属になります。
≪研修制度について≫
入社後2週間は本社にて製品及び会社についての研修を受けて頂きます。業界未経験の方でもしっかり教えて頂けますので安心して就業して頂ける環境が整っております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■何かしらの営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区芝3丁目24番3号 芝ＡＳビル5階
アクセス：各線 芝公園駅より徒歩5分
≪研修制度について≫
入社後2週間は本社にて製品及び会社についての研修を受けて頂きます。業界未経験の方でもしっかり教えて頂けますので安心して就業して頂ける環境が整っております。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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変形労働時間制1年単位 平均労働時間：週の平均労働時間36時間48分
休憩時間：1時間10分
月平均残業時間：20時間
9:00～18:00で勤務されている方が多いです。
- 年収・給与
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年収：400～600 万円 月給制 基本給：226300円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：15時間
固定残業代：40000円 超過分は全額支給
変動手当：住宅手当 月14000円～24000円
家族手当
出張手当 海外出張5,000円～・国内出張3,000円～（いずれも宿泊費・交通費別途支給）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 賞与：年3回（4月・8月・12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■100円クラブ：（社内行事の一環として参加費100円で飲み放題、食べ放題）
■社員旅行：（2年に1回、例ニュージーランド、ハワイ）
■諸制度：社員持株制度、財形貯蓄制度、各種表彰制度、退職金制度
■施設：体育館、保養所（エクシブ京都、浜名湖、山中湖）
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回程度（筆記試験あり）
1次面接・会社説明・筆記試験→最終面接
※ご状況によって選考回数が変更になる可能性があります。
