その他、技術系(化学・素材・食品・衣料)
【東証プライム上場グループ/東広島勤務】製造職
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掲載期間:26/02/26~26/03/11求人No:MANP-191208
その他、技術系(化学・素材・食品・衣料)

【東証プライム上場グループ/東広島勤務】製造職

東興ジオテック株式会社
土日祝休み
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募集要項

仕事内容
プラント設備工事に使用される「耐火材」の製造工場にて、
製造業務および生産管理をしていただきます。

【プラント設備工事の主な施工内容】
・工業炉、焼却設備の耐火工事(焼却炉の断熱)
・煙突内部ライニング工事(排気、排熱による腐食防止)

【具体的な業務】
1.不定形耐火物の製造作業
2.定型耐火物の製造作業
3.原材料の計量、調合作業(機械操作および手作業)
4.フォークリフトでの場内運搬
5.製造設備の清掃、日常点検

※製造部門の残業平均時間:10.8時間(全社平均:19.6時間/2024年度実績)
 出張/外出先からの直行直帰可能

■配属部署について
配属となる広島工場には、主に生産業務をおこなう「生産部」と、
研究開発および品質管理をおこなう「研究部」があります。

生産部:17名(60代1名、50代4名、40代6名、30代6名)
研究部:計9名(60代1名、50代1名、40代1名、30代5名、20代1名)

【同社の魅力】
1.安定した経営基盤:東証プライムの高松グループの中核会社として、
 無借金黒字経営を続けております。
2.安心の就労状況:平均就労年数17.2年、大手ゼネコン並の長期就業が可能です。
3.転勤無し:銀座本社採用で各支店に配属され、支店エリア内で出張はありますが転勤はありません。
4.少ない残業時間:電力会社、素材メーカーとの取引が多く事業部門の残業平均時間は31.5時間で、
 全社平均は約20時間です。
5.自社で施工材料の一部を製造:施工材料の一部を自社で製造しており、自社調達が可能です。
応募資格
必須
・製造工場での製造業務経験
・フォークリフト技能講習 または  玉掛技能講習
歓迎
・電気工事士(第一種・第二種)
・機械保全技能士(2級以上)
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員(試用期間:3ヶ月)
勤務地
広島県東広島市八本松飯田9-10-1) ※マイカー通勤可
勤務時間
08:30 - 17:30
休憩時間:12:00~13:00 ※1時間
年収・給与
400万円 ~ 680万円
※賞与年2回(昨年度実績4.3ヶ月)
※月残業10時間で算定
待遇・福利厚生
各種社会保険、社員持株会制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、永年勤続表彰制度、資格取得補助制度、社有車貸与
休日休暇
年間休日126日(土日祝)
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇(入社時最大10日付与)
選考プロセス
書類選考→1次面接(WEB)→WEB適性検査(性格のみ)→最終面接(対面、またはWEB)→内定

会社概要

社名
東興ジオテック株式会社
事業内容・会社の特長
《特殊な技術を要する専門工事で成長。法面工事は国内トップクラス》
同社主に土木工事・プラント工事における施工管理をおこなっています。土木部門では、法面事業、地中事業、ロック事業、リフォーム事業をおこなっています。なかでも国内トップクラスの実力を誇る「法面事業」は、斜面の崩壊や地すべりを防止し、自然回復緑化を図っています。プラント部門ではエネルギー関連環境事業、耐火材製造・販売事業をおこなっています。いずれの事業も、特殊な専門技術を必要とする工事であり、また社会インフラ構築に深く関わっており、業界内でも高い評価を獲得しています。

《独自の工法と研究・開発》
法面事業では、事前に現地の植物の種子を採取して生きたままの状態で保存し、工事後に戻して自然環境を再生する「樹林化工法」を確立。この工法のために、同社では日本で唯一の種子貯蔵施設を所有し、屋久島などの貴重な自然環境を有する土地での工事などをおこなっています。また、プラント事業では自社工場で各種耐火材を開発生産しており、常に「不定形耐火物のパイオニア」として"Service to Industry"を使命にお客様のご要望に応え、産業界に寄与しています。

《ユニークなグッドカンパニーを目標に》
同社は自然と社会の調和を図る「環境アセスメント」の思想を取り入れ、特殊専門技術を活かした事業を推進しています。それらによって、創業以来、道路や鉄道、発電所などの建設・関連事業など、わが国の社会資本整備の一翼を担ってきました。今後も、豊かな生活環境を創造し、社会に貢献していくことを使命としてみなさまに「より高い満足感」を感じてもらえるような会社を目指しています。
設立
1956.3
資本金
8,000万
従業員数
471
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マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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