募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社ソラストでの募集です。【職務概要】
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
ITインフラアーキテクト部の中核人材として、全社ネットワークおよびクラウド基盤の企画・要件定義といった最上流工程から、プロジェクトマネジメント、アーキテクチャ設計、ベンダーコントロールまでを主導していただきます。
●次世代ITインフラのグランドデザイン策定と推進
単なるシステムの運用・保守にとどまらず、全社の事業戦略に基づくインフラ・セキュリティアーキテクチャを設計し、実装までをリードする。
●「攻めのIT（生産性向上）」と「守りのIT（セキュリティ維持）」の両立
ITリテラシーが必ずしも高くない現場スタッフ約3万人が、直感的に、かつ安全に利用できる環境を構築する。
●組織の専門性向上とチームビルディング
部門の技術的支柱として、若手・中堅メンバーを牽引・育成し、チーム全体のパフォーマンスを最大化する。
【基本業務】
●全社インフラ・ネットワーク環境のグランドデザイン策定（数年先を見据えたロードマップの策定）
●クラウド基盤（Azure、AWS、GCP等）およびサーバの基本設計・構築・運用体制の構築
●グループウェア基盤（Google Workspace / Microsoft 365）の統合管理・最適化
●協力会社（SIer、ベンダー）のコントロール、予算管理、各種ステークホルダーとの折衝
●メンバーの技術サポート、育成、プロジェクト進捗管理
【直近（FY26）の重点プロジェクト（これらをリードしていただきます）】
●次期ネットワーク・SASEの検討と導入：ゼロトラスト環境の深化に向けた、次世代セキュアゲートウェイの検討、要件定義と導入プロジェクトの遂行。
●AIインフラ環境の整備：AIエージェントやGemini等の生成AIが安全に稼働し、業務自動化に繋がるデータ・インフラ基盤の設計。
●Google基盤の保守運用安定化と活用促進：GWSへの移行に伴うインフラ最適化と、クラウドネイティブな環境の全社展開。
●既存基盤のモダナイゼーション：Windows Server 2016等からの更改に伴う対応
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
●エンタープライズ環境（数千以上の規模）でのネットワーク、またはクラウドインフラのアーキテクチャ設計・構築の主導経験（目安5年以上）
●パブリッククラウド（Azure、AWS、GCPのいずれか）を活用したインフラ構築のPM/PL経験
●SIerや外部ベンダーのコントロール、および数千万円以上のITプロジェクトにおける予算・進捗管理経験
●事業部門等の非IT部門のステークホルダーに対する要件ヒアリングと折衝・調整の経験
●ゼロトラストアーキテクチャ、SASE等のモダンなセキュリティ・ネットワーク基盤の導入リード経験
【歓迎要件】
●組織マネジメント経験（目標設定、1on1、評価などのピープルマネジメント）
●Google Workspace、またはMicrosoft 365（IntuneやAzure AD含む）のエンタープライズ展開の主導経験
●パブリッククラウド（GCP）を活用したインフラ構築のPM/PL経験
●AI関連技術（生成AI基盤等）を支えるインフラ環境構築の知見
●情報処理安全確保支援士、ネットワークスペシャリスト、各種クラウドの上級認定資格
【求める人物像】
●全体最適の視点から戦略を描ける方：目先の課題解決だけでなく、事業戦略とITインフラを紐づけ、数年先の全体アーキテクチャを構想できる方。
●現場ファーストで複雑性を排除できる方：約3万人の共用端末利用という特殊な現場環境を理解し、高度な技術を「誰でも直感的に使えるシンプルな仕組み」に落とし込める方。
●高い当事者意識と巻き込み力を持つ方：自ら手を動かす機動力と、周囲を巻き込んでプロジェクトを前進させるリーダーシップを併せ持つ方。
●当社の企業理念「人とテクノロジーの融合により、『安…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】850万円 - 950万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社時に10日間付与、2年目以降は20日間付与
1時間単位で有給取得可能
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
