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グローバル小売サービス企業:給与計算スペシャリスト募集(1年契約・年収600万円)
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掲載期間:26/02/26~26/03/31求人No:HTSC-G-GlBlPay
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グローバル小売サービス企業:給与計算スペシャリスト募集(1年契約・年収600万円)

外資系企業 マネジメント業務なし 英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
Hays Japanでは、リテールサービス業界のリーダー企業にて、経験豊富な給与計算スペシャリストを募集しています。同社は、旅行者向けの免税ショッピングを可能にするソフトウェアおよびマネージドサービスをグローバルに提供している企業です。勤務地は東京(千代田区)、ハイブリッドワークも可能です。本ポジションは 1年契約社員(年収600万円) で、更新または正社員登用の可能性があります。
仕事内容
業界トップ企業における給与計算スペシャリスト
給与計算スペシャリストとして、百貨店やショッピングセンターのサービスカウンターで勤務するスタッフ(パート、契約社員、正社員を含む、約200名)の給与計算業務を担当していただきます。人事チーム(4名)の一員として、東京拠点のHRマネージャーにレポートいただきます。給与計算およびコンプライアンスの専門家として、実務を主体的に担っていただくポジションです。
応募資格
必須
以下のご経験をお持ちの方を歓迎します:
• 給与計算またはC&B(報酬・福利厚生)業務での3年以上の経験
• 200名以上のスタッフ規模を支えた経験、強い数字力と高い正確性
• 高いコミュニケーション能力(日本語:流暢、英語:日常会話レベル)
• MS WordおよびExcelの使用スキル
• 小売、ラグジュアリー、ホスピタリティ企業での経験、または外資系企業での経験がある方は歓迎
雇用形態
本ポジションは 1年契約社員で、更新または正社員登用の可能性があります。
ポジション・役割
業界トップ企業における給与計算スペシャリスト
勤務地
東京(千代田区)
勤務時間
月ー金9:00-18:00
年収・給与
年収600万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ハイブリッドワークを採用し柔軟な働き方が可能な、業界トップ企業での就業となります。同社は国際的なブランドで、日本におけるビジネス成長も非常に強い企業です。1年契約でのスタートですが、更新や正社員登用の可能性が高いポジションです。
従業員数
80
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ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040495紹介事業許可年:2002年7月
設立
2001年8月
資本金
1517万円
代表者名
グラント・トレンズ
従業員数
法人全体:250名

人紹部門:200名
事業内容
人材紹介
人材派遣
人材コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040495
紹介事業許可年
2002年7月
紹介事業事業所
東京本社(六本木)
横浜支社(横浜)
大阪支社(梅田)
登録場所
ホームページ
http://www.hays.co.jp
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