募集要項
- 募集背景
- 新規ビジネスに伴う組織拡大のため、新たなメンバーを募集します。
- 仕事内容
-
生産プロセス全体に関わるクオリティコントロールの一部を担っていただきます。【具体的には…】
割り当てられた材料に関する基本的な技術サポートを提供し、生産または顧客が指摘した材料の問題に対応します。
・入庫材料の検査基準決定の支援
・プロセスに起因する生産量や品質問題の原因特定、解決策の実施、評価
・製品に関連する技術的な問題の窓口業務
・顧客と協力した製品品質、生産効率、製品データリリースプロセスの向上
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なワークライフバランス:
年間休日は127日と非常に多く、完全週休2日制(土日祝)。
さらに有給休暇は初年度から20?22日付与されるなど、プライベートを大切にしながら外資系企業のスピード感を持って活躍できる希少な環境です。
【裁量の大きさとやりがい】
・ 単なる「維持管理」に留まらず、新規プロジェクトの立案や組織作りそのものに関与できるポジションです。世界トップクラスの技術力を支える基盤を、自らの手で構築・最適化していく手応えを感じられます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・電子機器、電子部品の品質管理または品質保証の実務経験(5年程度を目安)
・大学院または大学卒業以上の学歴
- 歓迎
-
・中級程度の英語力
・電子機器、電子部品の製造プロセスに関する基礎知識
・エンジニアリング基礎スキル、故障解析に関する知識
・プリント基板を含むコンポーネントに関する知識
・プロジェクトマネジメントの経験
・海外のステークホルダーとの協業経験
- フィットする人物像
-
・材料の評価、データ収集・分析から根本原因を特定できる方
・多様な内部および外部顧客と効果的なコミュニケーションが図れる方
・問題の評価、診断、トラブルシューティング能力を発揮できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
宮城県黒川郡 ※転勤無し
自動車通勤:可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
08:30~17:15
時間外労働:
実働:日/7時間45分
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収:500万~700万円
賞与:年2回(6月・12月/昨年実績5.0ヶ月分)
経験・能力等により決定
昇給:年1回
・月給:31.0万円~43.0万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間4ヶ月
雇用期間:期間の定めなし、一年更新(初年度のみ半年更新)
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
退職金、研修支援制度、従業員専用駐車場あり(マイカー通勤可能)
【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日:127日
完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、その他会社カレンダーによる
【休暇】
有給休暇、その他休暇
