募集要項
- 募集背景
- ネット専業銀行の台頭や少子高齢化など、金融業界は大きな転換期を迎えています。個人取引の中心である「住宅ローン」領域において、商品・制度・サービスのあり方を根本から見直す必要があり、企画部門の体制強化を図るための増員募集です。新しい視点や経験を活かし、これまでにない商品や制度設計をともに実現できる方を歓迎します。
- 仕事内容
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個人向け住宅ローンに関する商品企画、販売施策の立案、マーケティング分析をお任せします。・住宅ローン商品の開発および制度企画
・住宅ローン推進施策の企画立案
・住宅ローンに関するマーケティング施策、情報分析
・他商品の連携施策の企画・推進
・営業現場との連携による改善提案の具現化
■本ポジションの魅力
個人取引の主要商品である「住宅ローン」において、商品の設計・施策企画の中心を担うことができます。営業現場の声を活かしながら市場性の高い商品を生み出せるため、実務の手応えが大きく、ヒット商品を創出した際には高い達成感が得られます。住宅ローンに限らず、個人領域全体の企画など、キャリアの広がりもある環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ローン営業部 住宅ローン企画グループ
（商品・制度企画担当8名／データ・計数担当3名で構成される企画部門）
- 応募資格
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- 必須
- ・企画業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【千葉銀行本店】
住所：千葉県千葉市中央区千葉港1-2
アクセス：JR京葉線「千葉みなと」駅より徒歩5分、JR総武線「千葉」駅より徒歩15分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1日
応相談
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間40分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 09:00～15:30
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：500～1100 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
資格手当
住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 6ヶ月定期代支給
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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職務別・職階別の体系的研修制度
通信教育受講制度
OJT
行外研修派遣
トレーニー制度
制度／住宅資金融資、厚生年金、企業年金、財形、持株会他
施設／社宅、独身寮（男女とも個室）、保養所、総合グランド、契約スポーツ施設
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（筆記試験無し）
▼1次面接
▼2次面接
▼最終面接
