募集要項
- 募集背景
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当社装置の売り上げ好調に伴う、各種部品出庫数の増加に対応できる組織体制にするための採用です。
倉庫・物流管理の実務機能を外部へ移行させており、リーダーやマネージャー層を採用することで
組織および外部委託先のマネジメント体制を強化したい。
- 仕事内容
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電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置・エピタキシャル成長装置に関する物流企画として、【業務内容】
社内物流業務および外部倉庫管理業務の効率化・標準化をお任せします。
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。
・人員適正配置のための改善業務（業務の標準化・オペレーションの
最適化・部品受入数量に応じた人員の適正配置）
・物流オペレーション品質の向上とコスト管理
・物流システムの企画、導入検討
物流業務のオペレーションを安定化させ、より強固で効率的な
倉庫管理＆物流管理体制の構築に貢献していただくポジションです。
【入社後の業務】
全社共通研修、部内研修（輸出管理、部品受け入れ、運搬機器の説明）を経て、
OJTにより徐々にキャッチアップしていただきます。
半年～1年を目途に独り立ちしていただくことを想定しております。
リーダーを経て、将来的に管理職へとキャリアアップいただくことを期待しております。
【配属組織について】
■生産統括部 製造部 資材管理グループ：33名（キャリア採用の方が多数活躍しております）
・グループマネージャー：1名
・リーダー：5名（本ポジションのリーダー：1名）
【職場や職務の魅力】
・会社が成長すると共に装置輸送を通じて全世界の人と関わることができます。
また、半導体装置の輸送という特殊な輸送を業者と連携し、高度な輸送技術を身につけることが可能です。
・部品出庫、輸送業務従事者がシニア層が多く、次世代を担うリーダー的な
役割を担っていただきたいと考えております。
・社内外の倉庫管理、部品受入、出庫業務、客先への装置、部品輸送を行っている組織です。
【働き方】
・部署の平均残業時間：20h未満／月
・在宅勤務：業務スケジュールに合わせて柔軟に利用可能
・フレックス勤務：業務スケジュールに合わせて柔軟に利用可能
- 応募資格
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- 必須
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【MUST】
下記(1)、(2)のいずれかに当てはまる方
(応募に当たり転職回数の上限はないが2～3年以内での転職繰り返しは不可）
(1)-1：工作機械関連製品（部品や素材含む）の物流企画または物流管理経験
(1)-2：3PL企業の管理経験または3PL企業での倉庫マネジメント経験
(2)物流システムの企画・導入経験（倉庫管理または物流管理システム）
具体的には産業機器関連製品（部品／素材含む）の倉庫管理経験、メンバーマネジメント経験があること
【WANT】
製造業における倉庫業務および物流企画・SCM業務のご経験
【コアスキル】
他部門や業務委託先の関係者と円滑にコミュニケーションをとりながら担当業務を進められること
- フィットする人物像
- 他部門と円滑にコミュニケーションが取れる方、主体性／当事者意識高く業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー(主任)クラス
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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・8：45～17：30（休憩時間：60分、実働時間：7時間45分）
※フレックスタイム制（コアタイム無し）
・時間外労働：有（月平均25時間）
- 年収・給与
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【主任クラス】年収：720万円～ 960万円、月給：34万円～45万円
※１ 年収：時間外手当、賞与含む。月給：時間外手当含まない。
※２ 時間外手当…24時間/月として算出（2024年度全社平均）
●年収例
・【主任クラス】910万円／38歳（既婚・子2人／月給39万1500円＋時間外手当＋各種手当＋賞与）
※時間外手当…24時間/月として算出（2024年度全社平均）
- 待遇・福利厚生
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・福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり。
・独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり（社宅に入らない場合は、住宅費補助、家賃補助あり）。
