募集要項
- 募集背景
- 人員強化
- 仕事内容
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神戸市中心の地家主の所有物件の管理がメイン【担当業務】 (雇い入れ直後)下記職務内容 (変更の範囲)当社業務全般
【職務内容】
神戸市中心の地家主の所有物件の管理がメインのお仕事です
管理物件は 貸家 貸地が多く 居住用物件 駐車場も含め 会社全体で約3000件
地家主約300名への毎月手数料控除後の計算書を正確に振り分けるPCスキルがある方を希望します
- 応募資格
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- 必須
- ・ＰＣ（エクセル、ワード等）の基本的操作はもとより アクセスまで十分に使いこなせる方
- 歓迎
- 居住地：西宮市（南部）、芦屋市、神戸市（西区除く）明石市在住の方を希望
- 雇用形態
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・正社員
・雇用期間の定め：無
・有期労働契約期間：無
・契約更新：無
・定年：65歳
・継続雇用制度：有 70歳迄）
- ポジション・役割
- ・賃貸管理事務・一般より
- 勤務地
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・勤務地：(雇い入れ直後)兵庫県神戸市中央区 (変更の範囲) 変更なし
・最寄駅：JR線 三ノ宮駅 徒歩3分
・転勤：無
・自動車通勤：不可
・屋内の受動喫煙対策：有（全面禁煙）
・屋内の受動喫煙対策に対する特記事項：屋内禁煙
- 勤務時間
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・勤務時間：平日9：00～17：00 土曜9：00～13：00
・実働時間： 平日7時間 土曜4時間
・休憩時間： 平日60分
・残業の有無：ほとんど無（月平均0時間）
※7時間/日労働なので1日８時間以内労働については時間外手当は支給しない
- 年収・給与
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・年収：400万円～480万円
・給与：25万円～30万円
・賞与：年2回（6月・12月）※昨年実績 4カ月分
・昇給：年1回 （4月）
・諸手当：家族手当：配偶者：10,000円、子女1名につき：10,000円（扶養関係なし）
住宅手当：上記住所に居宅（ローン有世帯主、賃貸（借入名義本人））上限20,000円
その他 ：無し
・通勤交通費：全額
・固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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・社会保険：保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・福利厚生：退職金制度有(勤続3年以上)
年1回健康診断実施
勤務時間続き
※フレックスタイム制：有 始業時間を8時30分、9時、9時30分より選択可(但し入社後当面は9時開始のみ)
- 休日休暇
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・年間休日：110日
・休日：日曜・祝日・第1・第2、第3、第5土曜日（第4土曜日出勤） 夏季、年末年始 月1日公休付与
※2027年4月より完全週休2日制に移行予定、その時点で公休日制度は廃止する予定
