募集要項
- 募集背景
- 地域の持続可能な発展を目指し、脱炭素や生物多様性保全の推進活動、並びにSDGsに資する施策を強化するために専門経験を有する方の増員。
- 仕事内容
-
【高松市】地域の脱炭素推進やSDGsに資する施策の企画立案・推進をお任せします地域の脱炭素推進やSDGsに資する施策を強化するために、自治体や企業と協力し、様々なプロジェクトを企画・運営していただきます。
【具体的には】
・自治体や企業と連携し、地域のサステナビリティに関するプロジェクトの企画・実行
・脱炭素推進に向けた具体的な施策の提案および実行
・環境保全活動の計画策定および実施
・地域住民や関係者とのコミュニケーションを通じた情報共有および協力体制の構築 等
地域の持続可能な発展に伴走支援をいただくことを期待しています。
自治体や企業との連携を通じて、多様なステークホルダーと協働することができ、脱炭素に関する知識やスキルを深めることができます。また、SDGsに資する具体的な施策を実行することで、地域社会の変革に直接寄与することができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
マネジメント経験を有し、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・脱炭素、環境保全など、サステナビリティ領域に関心が高い方
・SDGsに対する知見や興味のある方
・お客さまとの円滑なコミュニケーションスキルを有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 香川県高松市
- 勤務時間
- 8:30～17:30
- 年収・給与
- 700万円～899万円
- 待遇・福利厚生
-
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、企業年金等各種制度
企業年金等の各種制度、団体生命保険、従業員預り金、従業員持株会、財産形成貯蓄制度、厚生施設、契約テニスコート、契約会員制ホテル・グループ、契約施設、契約保養所 等
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇、ほほえみ休暇(記念日休暇)、 年次有給休暇(連続休暇、シーズン休暇制度他)、看護休暇、介護休暇、配偶者出産休暇（父親休暇）など
