募集要項
- 仕事内容
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■同社の中核事業であるグローバルワークプレイス事業本部にて、オフィス空間構築事業における内装工事全体の統括施工管理業務をご担当いただきます。
施工管理ポジションは、オフィス全体のリニューアルや新築移転において、内装や造作家具、電気・通信設備、移転サービスなどワンストップで対応します。
そのため、「管理業務」にとどまらず、営業・設計とともに、顧客との打合せ、仕様決定を始め施工図作成、工事関連書類の作成から、
工程計画・工程管理・品質管理・安全管理・予算管理・協力会社の管理等、幅広い業務での活躍が可能です。
また、「自社ビル一棟まるごとリノベーションサービス」など内装に留まらず、コクヨだからできる新たなチャレンジと連動した、不動産事業のCM職も担当いただく可能性があり、新たな分野でのチャンスが常にあることも強みの1つです。
【具体的には】
オフィス移転やリニューアルに伴う工事全般の提案・管理
■内装・設備の仕様提案および決定までの一連業務 ■施工計画およびコスト管理
■現場管理業務（品質管理・安全管理）など
◇1人あたり平均4～5件程度の案件を担当
◇案件の規模は数週間～1年単位のものまで多様な案件を運用しています
◆就業環境：
◇夜勤・休日出勤：担当する案件によります。平日・日中に工事対応できない場合は可能性はありますが、パートナー企業社員に対応していただくケースが多いです。
◇教育制度：基本的にOJTになります。独り立ち出来るまでは、先輩や上司と一緒に行動していただくことがほとんどです。
◇担当エリア：ほとんど首都圏近郊の案件がメインになるため、宿泊を伴う出張は稀です。
◇働き方：フルフレックス制のため、柔軟に予定調整がしやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
- ■オフィス・商業施設・店舗における電気工事施工管理のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30
- 年収・給与
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600万円～850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、プレイワークマイレージ(学びや健康の行動変化を後押しするチャレンジメニューを用意し、行動変化に応じてマイルが貯まる選択型福利厚生制度)、（正社員の場合、厚生社宅制度あり／会社規定に基づく）
- 休日休暇
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年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇(10日~20日 ※固定年休日が年間5日あります)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
※年間休日は年度によって変わります
