募集要項
- 募集背景
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遠隔での操作が可能な多機能照明の開発を進めており、組織強化のため募集しております。
具体的には、無線通信機能とwebアプリやクラウドをいた遠隔操作/分析機能を付加し場の動化や省エネ化に対応する製品開発を積極的にっています。また、防性や気密性、耐性、堅牢性に優れた付加価値のい照明器具を製作しています。
- 仕事内容
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同社にて、特殊LED照明の開発、設計の業務に携わっていただきます。＜具体的には＞
■メーカー/プラント場等の厳しい環境下で使される業照明の回路設計、開発
■スイッチング電源装置（DCDC/ACDCコンバータ）の仕様検討～設計（回路/基板）、評価検証
■社製品のモデルチェンジの仕様検討、外注先への詳細設計依頼、検査
＜人員構成＞
部署により異なりますが、1部署あたり約10～20名おり部長1名、課長1～2名の組織になっております。
＜事業部紹介＞
場やプラント、道路やトンネルなどの特殊な環境に適する照明を開発、提供することで、社会全体の安全に貢献しています。較的若いエンジニアが多く、新しい取り組みである無線、ウェブアプリ、クラウドにも果敢に取り組むアグレッシブな組織です。
- 応募資格
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- 必須
- ■回路設計の経験をお持ちの方
- 歓迎
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■デジタル回路設計の知識をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府城陽市
- 勤務時間
- 9:00～17:45（所定労働時間8時間/休憩45分）
- 年収・給与
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【年収例】448万円～656万円（25歳～49歳例）
【月収例】 28万円～41万円（25歳～49歳例）
※賞与は収の4か分を想定
＜給与備考＞
■昇給：年1回（1）
■残業当残業時間に応じて別途給
■交通費会社規定に基づき給（上限5万円/）
■営業当1万円/
■役職当
■資格当
■世帯主当
■地域当東京勤務の場合給有
■家族当（配18,000円、3,014円等）
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、昇給年1回、残業当、営業当、役職当、資格当、世帯主当、地域当、家族当、研修援制度（部従業員利可）、UIターン援（部従業員利可）、財形貯蓄制度、社員持株会、団体命保険、契約保養所、受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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■年間休日126日
■完全週休二日制（土日祝）
■夏季/年末休暇
■有給休暇
※入社半年経過時点10日最大付与日数20日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定
