募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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事業特性上、機微性の高い重要情報を取り扱う機会が多く、これまでも法務体制の強化を継続的に推進してまいりました。
今後はさらなる事業成長を見据え、リスクコントロールのみならず、事業推進を後押しする「攻めの戦略法務」の実行が求められるフェーズにあります。
そのような環境のもと、法務部の一員として下記業務をご担当いただきます。
～業務内容詳細～
・決済・送金事業に関する契約審査、契約書作成、契約締結交渉（月間対応件数：平均40件）
・商事法務に関する事項（取締役会事務、取締役会議事録作成・保管、各社規程管理等）
・新規事業に関する法的検討
・Ｍ＆Ａ実行時の法的支援
・各種金融規制に関するコンプライアンスの確認等
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：法務部
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社における、いわゆる「契約審査、契約書作成、契約締結」等の営業法務のご経験
※自分が関わったことのある事業分野であれば、単独で依頼者からのヒアリング及び契約書のドラフトを遂行できるレベル感を想定しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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所在地：東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル10階
最寄り駅：東急東横線：代官山駅より徒歩4分、中目黒駅より徒歩7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：550～800 万円
月給制
基本給：335000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：94500円
超過分は全額支給
※管理監督者としての採用の場合には、月30時間相当の深夜勤務手当のみの支給となります。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年1回（7月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- ●社員持ち株会●財形貯蓄●インフルエンザ予防接種●婦人科検診（年1回）●確定拠出年金●育児短時間勤務制度●慶弔見舞金●定年再雇用制度●DGCAMP（保養所）●ベネフィットステーション 等
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考→1次面接→2次面接→内定
