募集要項
- 募集背景
- 人事部門の高齢に伴い、責任者を目指して頂ける管理職候補の募集となります。
- 仕事内容
-
ご経験に応じて業務を行って頂きます。【具体的には…】
・給与計算
・採用業務
・年末調整
・社保手続き
・勤怠管理
・社内規定関連の更改
・マネジメント業務
【求人担当コメント】
当医療法人では病院、老人ホーム、デイケア、訪問介護、緩和ケア病棟、保育園を運営しております。
総病床288床、認知症デイケア等の設備が充実しており、近隣の精神科病院とは差別化が図られております。厚生労働省の方針等、病院経営に関する情報をいち早くキャッチし、長期展望を見据えた経営に注力しておられ基盤も安定しております。患者様目線の医療を目指す経営理念に共感し、経営陣と共に誠実に伴走していただける方是非お待ちしております。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかの経験を満たす方
・医療、介護福祉業界で人事業務の経験をお持ちの方（採用業務や給与計算などの業務経験をお持ちの方）
・事業会社にて人事労務業務の経験をお持ちの方（給与計算業務の経験は必須）
- 歓迎
-
・医療、介護福祉業界での就業経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
- フィットする人物像
-
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
福岡県古賀市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
8:30-17:00
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/7.5時間
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収：450万～550万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（昨年実績3.0ヶ月分）
昇給：年1回
・月給：30.0万円～
※残業の際は残業代支給（但し、管理職採用の場合は支給無し）
※月給、年収等はご経験、ご能力に応じて上下する場合がございます。
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
交通費支給（上限5万円）、残業手当、家族手当（配偶者5千円・第一子2千円・第2子以下及び同居の父母１千円、高校生は一人につき1万円を加算
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
-
【休日】※会社カレンダーによる
年間休日：120日以上
週休2日制（土日祝）※繁忙期などは土曜出勤の場合あり
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇 他
