募集要項
- 募集背景
- 組織・体制の強化
- 仕事内容
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無線・通信を起点に、当社の強みを活かした新規サービス・ビジネスモデルを構想・設計するポジションです。
■職務内容
・業界トレンド、競合分析を通じた新規ビジネス機会の発掘
・無線機器／通信サービスを基盤とした新規サービス・ビジネスモデルの構想および設計
・既存事業とのシナジーを踏まえたサービス領域の拡張
・収益モデル、価格設計、KPI設計など事業設計全般
・サービス要件整理および関係部門との調整
・事業立ち上げフェーズにおけるプロジェクト推進
＜変更の範囲＞会社の指示する業務
■商品例
・オセアニア/米国/欧州向け広帯域無線受信機（27～1300MHz帯）
・海上用無線トランシーバー
・移動体向け無線トランシバー（例：北米向けCB無線機等）
- 応募資格
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- 必須
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【必須なスキル・経験】いずれかの経験があれば是非ご応募ください。
・無線／通信技術を前提とした製品・サービスについて、
制約条件を踏まえ、事業・サービス設計の議論ができる方
・新規事業企画、サービス企画、事業開発いずれかの実務経験
（企画・構想フェーズの経験）
【歓迎スキル・経験】
・市場調査・競合分析
・収益モデル設計
・社内外調整力
・AIを活用した製品・サービスの企画・設計経験
・AI分野における最新技術動向の理解
・無線通信技術、IoT製品を前提としたサービス・ソリューション企画経験
・英語日常会話レベル（TOEIC600点以上目安）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35 ～ 53才 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダークラス
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
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・リモート勤務可（週1程度）
・午前9時～午後5時30分 ※個人単位の時差出勤制度あり
・休憩時間 12時～13時
- 年収・給与
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月給制
年収 660 ～ 1000万円（賞与込）
能力・経験を考慮し、決定
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、時間外手当、各種社会保険完備、確定拠出年金制度など
- 休日休暇
- 完全週休2日制
- 選考プロセス
- 面接2～３回、Web適性検査あり（1次面接合格後）
