募集要項
- 募集背景
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同社は、独自の超精密機械加工技術と、グループ傘下企業のエレクトロニクス技術を融合させ、IoT時代に貢献する「エレクトロ・メカニクス・次世代ソリューション」プロバイダーとして、様々な世界シェアトップ製品を保有し世界のものづくりに邁進しております。
同社のボールベアリング、航空機用ロッドエンドベアリングやピボットアッセンブリーなどの機械加工品事業を原点に、モーター、ライティングデバイス、計測機器などの電子機器事業に活躍、電子機器事業兼半導体デバイスや光デバイス、機構部品、高周波部品、電源部品が加わり、更にユーシンの車載用モジュール事業、ABLICのアナログ半導体、大手機器メーカー企業のMEMS事業などの統合により、新たな戦略分野への挑戦を進めています。
【採用背景】
モーター開発及び制御半導体開発の案件増加に伴い、プロジェクトマネージャー（PM）を募集いたします。
- 仕事内容
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モーター制御半導体製品開発プロジェクトの企画/設計/試作製造/試作評価/信頼性試験/量産移管の一連の開発フローにおいて、・開発日程管理、Weekly Meetingの運営
以下のようなプロジェクトマネジメント業務に携わっていただきます。
・アクションアイテム管理
・リスク管理
・コスト管理(リソース・購買・経費)、Gap分析
・開発ドキュメント管理
半導体製品開発のプロジェクトチームは、プロジェクトにもよりますが概ね20名程度です。
各工程・技術に責任者がそれぞれ存在し、テクニカルな部分はプロジェクトリード（PL）が包括して担当します。
今回募集しているPMの業務と致しましてはプロジェクト運営管理に関わる部分のマネジメントをしていきます。
『やりがい・魅力』
・製品企画～量産までの開発フロー全体に携わることができ、
プロジェクトが完了した時には大きな達成感があります。
・プロジェクト全体をマネジメントするため、個人ではできない大きな仕事を動かすことができます。
『補足』
出張頻度：週1～2回は出張が発生
※汐留勤務の場合：群馬 週1程度、浜松・軽井沢・米子等へ各週１回程度
※群馬勤務の場合：汐留 週1程度、浜松・軽井沢・米子等へ各週１回程度
【変更の範囲：会社が定める業務】
■■■企業紹介／注目ポイント！■■■
▼1）「相合（そうごう）」精密部品メーカー
多様な技術・製品を相い合わせることで、さまざまな分野で付加価値のある新たな製品を生み出す「相合（そうごう）」精密部品メーカーです。
▼2）主要事業と構成
ベアリングからモーター、センサー、半導体まで手掛ける多様なポートフォリオが強みです。
▼3）世界シェアトップクラスの製品群
高い品質と大量生産技術で世界シェアトップクラスを獲得しています。
▼4）世界最小・最薄クラスを実現
高度な技術で数々の世界最小・世界最薄クラスの製品を実現しています。
▼5）10のコア技術
・超精密機器加工技術・大量生産技術・センサー技術・光学技術・高周波技術・システム設計技術・機械設計技術・半導体設計技術・電気回路技術・MEMS技術
▼6）8つのコア事業
・ベアリング
・モーター
・アクセス製品
・アナログ半導体
・無線／通信／ソフトウェア
・電源
・コネクタ／スイッチ
・センサー
▼7）多様な市場、新たな戦略分野への参入
インダストリー、ロボティクス、情報通信、インフラ、医療・介護、自動車、航空機、住宅設備など、暮らしの中のさまざまな場面で使われています。
▼8）グローバルで事業を展開
世界でつくり世界へ売るのが同社のものづくりビジネス。多くの社員が日常的に海外と接しながら仕事をしています。
- 応募資格
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- 必須
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・半導体製品開発フロー(設計/試作製造/試作評価/信頼性試験)の
いずれかの工程にエンジニアとして関わった経験がある方
・企画～量産までの半導体製品開発フローを理解している方
・多様なバックグラウンドを持つ方とも積極的にコミュニケーションが取れる方
・英語ドキュメント(仕様書等)などに抵抗のない方
- 歓迎
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・PM/PL経験
・プロジェクト全体・または特定領域のリーディング・とりまとめの経験
・半導体製品における品質保証の経験・知識
・車載半導体製品開発経験者
- 雇用形態
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・正社員（試用期間3ヵ月）
※試用期間中の待遇は変わりません
- 勤務地
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＜東京本部＞
住所：東京都港区
最寄り駅：各線 汐留駅／各線 新橋駅
＜群馬事業所＞
住所：群馬県太田市
最寄り駅：東武伊勢崎線／桐生線／小泉線 太田駅
※出張あり（詳細は仕事内容欄に記載）
※ご希望の勤務地をご相談ください。
※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
※転勤：当面なし
- 勤務時間
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・所定労働時間：8:45 ‐ 17:30(休憩1時間 / 実働7時間45分)
・フレックスタイム制あり：コアタイム 10:00 - 15:00
※非管理職の方は試用期間中は適用外となります
・休憩時間：60分
＜補足＞
フレックス制度は東京／大阪／名古屋事業所のみ
- 年収・給与
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想定年収700万円 ～ 900万円
※あくまで目安の金額となりますので、選考通じて上下する可能性はあります。
※ご経験・スキルを考慮のうえ決定
【昇給／賞与】
・昇給 年1回
・賞与 年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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・交通費全額支給
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・財形貯蓄
・寮・社宅完備
・育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度
※試用期間中は対象外
・社員食堂、カフェテリア（17:30以降は社内居酒屋として営業）
・保養所あり
・確定給付年金
・確定拠出年金
・適格退職年金
・役職定年なし
・定年65歳
・敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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・年間休日121日＋年次有給休暇一斉取得3日
・完全週休2日制（同社カレンダーによる）
・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
- 選考プロセス
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・面接1～2回
・適性検査あり
