SE(Web・オープン系)
AIエンジニア ■東証プライム上場ミガロHD/裁量が大きい/年間休日125日
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掲載期間:26/02/19~26/03/05求人No:EAGE-668261
NEWSE(Web・オープン系)

AIエンジニア ■東証プライム上場ミガロHD/裁量が大きい/年間休日125日

アヴァント株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員募集です。
仕事内容
AI/生成AI領域における設計・実装・本番適用・改善を、AIスペシャリストとして担っていただきます。
単なるPoCやモデル作成に留まらず、LLM/RAG・機械学習を用いて「使えるAIを、安全に、継続的に改善できる」状態を実現するポジションです。

■業務内容
〇AIソリューション設計(LLM/ML)
・課題の構造化、AI適用方針の策定(LLM/RAG、従来ML、ハイブリッドの選定)
・要件整理(精度、レイテンシ、コスト、説明可能性、安全性、運用要件)
・AIアーキテクチャ設計(データ~推論~評価~運用までの全体設計)

〇生成AI(LLM/RAG)の設計・実装
・RAG設計・実装(検索設計、ベクトル化、再ランキング、プロンプト設計)
・ガードレール設計(出力制御、禁止語/機密対策、引用/根拠提示、フォールバック)
・推論処理の実装(PythonによるAPI/バッチ、性能・コスト最適化)

〇機械学習モデルの開発・改善
・データ前処理、特徴量設計、学習・評価、チューニング
・モデル選定、実験設計、再現性担保(実験管理・バージョン管理)
・本番適用を見据えた推論方式(オンライン/バッチ)と精度・性能の両立

〇評価設計・品質保証(AI品質の担保)
・評価指標/評価データ/評価手順の設計(精度、幻覚、回収率、業務KPIなど)
・オフライン評価~オンライン評価(ユーザーフィードバック、A/B)までの設計
・品質改善サイクル(誤り分析、プロンプト/データ/モデルの改善)

〇運用・監視(MLOps/LLMOps観点の実装・改善)
・監視設計(品質劣化/ドリフト、レイテンシ、エラー率、コスト、利用状況)
・再学習/プロンプト更新など改善運用の仕組み化(必要に応じて自動化)
・ログ設計、インシデント時の原因分析と恒久対策

〇セキュリティ/ガバナンス(AI利用の安全設計)
・情報漏えい対策、アクセス制御、監査ログ、データ取り扱いルールの整備
・プロンプトインジェクション等の脅威対策、セーフティ要件の実装
・社内外の関係者と連携したAI活用ガイドライン・標準化の推進

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
選考を通じて配属先を決定いたします。
平均年齢:32歳、男女比:6:4
応募資格
必須
PythonによるAI開発の実務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京本社:東京都中野区本町4-46-9オーチュー第6ビル5F
アクセス:東京メトロ丸ノ内線「新中野駅」より 徒歩2分
勤務地:東京本社、西新宿オフィス(東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウイング6階)、一都三県の顧客先のいずれかで就業

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~5日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
条件範囲内の支社、営業所
*転居を伴う転勤はございません。

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:10:00~19:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間~20時間
年収・給与
年収:1000~1500 万円
月給制
基本給:630000円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:20時間
固定残業代:120000円
超過分は全額支給
変動手当:資格手当 
産休・育休手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:なし
昇給:あり 年2回(4月、10月)
待遇・福利厚生
資格取得支援制度、研修支援制度、慶弔見舞金、社内部活動、時差通勤、社内ウォーターサーバーあり
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
アヴァント株式会社
事業内容・会社の特長
■東証プライム上場グループ・不動産業界をはじめとする幅広い業界のDX化を推進する成長企業■

クラウド(AWS)を活用したアプリケーション構築やスピーディー且つ適正価格のスモールSIが特徴の「システム構築・システムコンサルティング」、AI・画像解析・ドローン・IoTなどの「先端技術の研究開発(R&D)」、フリーランスのエンジニアとクライアントを繋ぐ「エージェントサービス」、Webサイト制作やオンラインショップの企画・運営を行う「WEB制作/ECサイト企画・運営」など、様々な事業を展開しています。

■同社の特徴:スモールSI(スモールエスアイ)
同社では設立当初から、これまでの一体型から分散型にシフトして、仮説検証を繰り返し成長させていく『スモールSI』という概念を掲げています。
DX導入が推進された背景には今後のビジネス環境の競争率激化があります。刻一刻と変わるデジタルの世界では今以上にスピード感と柔軟性の重要度は高まります。同社の『スモールSI』はこうしたニーズに的確に応えることができるのです。
設立
2011年8月
従業員数
193名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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