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プロジェクトマネジメントコンピテンシー
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掲載期間:26/02/19~26/03/04求人No:JACT-NJB2131236
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プロジェクトマネジメントコンピテンシー

シンプレクス・ホールディングス株式会社
上場企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
シンプレクス・ホールディングス株式会社での募集です。
ITコンサルタントのご経験のある方は歓迎です。
個別プロジェクトでは実施が難しい全社横断/中期的な活動として、下記のような業務をお任せします。

【社内変革】
ガバナンス:プロジェクトの第三者評価
サポート:全社PMO、メンター/コーチをアサインし実践サポート
スタンダード:PMスタンダードのメンテナンス、スタンダードの現場適応サポート
ナレッジ:教訓・メトリクスの管理と展開、プロジェクト情報の全社共有、社内コミュニティの運営
人材:若手・中堅PMの個別育成、PMトレーニング、広報、中途採用

【クライアント変革】
ガバナンスコーチ:内製化を目指すクライアントに対してシンプレクス流のプロジェクトガバナンスをコーチ、クライアント社内の仕組みとしての定着支援
PM育成:クライアントのPMへのトレーニング

■本ポジションの魅力
1.1 000人規模の企業の全社的なPMの底上げを推進できる
今まで培ってきたPM経験をフルに活かして、1 000人規模の会社のプロジェクトマネジメントのスタンダードやガバナンス方式の基礎を作り上げるという大きなチャレンジに参画いただけます。

2.管理職のみではなく、プレイヤーとして活躍し続けることが可能
シンプレクスでは創業時から「プレイヤーであれ」という価値観があり、タイトルに関係なく、全員がプレイヤーとして付加価値を創出することを大切にしています。
そのため、他大手SIerのようにライン管理職にならないと年収が上がらないということはありません。
ライン管理職をやりたくない、プレイヤーとして成果を出していきたいという人に対しても成果に応じた適切な年収が提供されます。

3.一つの型にはまることなく、自分の強みを活かせる評価制度
コンサルティングファームのように、一定の職位を超えると営業ノルマが課されるといったことはありません。
安定感のあるマネジメントで評価されるPM、業務知識とマネジメント力で評価されるPMなど、様々な強みを活かして活躍・評価されることが可能です。

4.大手クライアントのDXパートナーとして、社会的インパクトのある仕事に関われる
クライアントがDX/内製開発を推進するために必要となるプロジェクトガバナンスの…
応募資格
必須
■必須経験
PM経験もしくはPL経験もしくはチームリーダー経験5年以上
PMコンピテンシーのミッションに共感をいただける方

■歓迎要件
オープン系もしくはWeb系システムの開発経験
金融領域における実務経験
PMP資格

■求める人物像
ライン管理職でなく現場PMとして活躍し続けたい方
システムの中身まで把握したマネジメントをしたい方
単体プロジェクトのマネジメントではなく、全社の最適化・標準化等に裁量をもって取り組みたい方
今までのPM経験を活かし、若手育成や教育・発信等にも関わりたい方
ビジネスづくり/提案から関わっていきたい方
日本のDX/Web3/Fintechを加速させたいと考えている方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 18:00
【労働時間制等】固定(定額)残業代制
年収・給与
【年収】1000万円 - 1500万円
【固定残業時間・残業代】月55時間 132,434円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 上限30 000円/月
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社日に年次有給休暇5日付与、入社半年後に年次有給休暇5日付与(出勤日数に応じて付与日数の変動あり)
【休日】完全週休二日制


祝日
年末年始
年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
シンプレクス・ホールディングス株式会社
事業内容・会社の特長
シンプレクスグループは、テックファームであるシンプレクスとコンサルファームであるクロスピアを両輪として、顧客企業のDXを一気通貫で支援しています。
設立
2016年12月
資本金
1350(百万)円
売上高
2025年03月 4739400(万円)
従業員数
1792名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:約1,800名

人紹部門:約1,200名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京、東北、北関東、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、中国、福岡
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
東北支店
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 仙台トラストタワー22階
北関東支店
〒330-8669 埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル14階
横浜支店
〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング12階
静岡支店
〒420-0853 静岡県静岡市葵区追手町5番4号 アーバンネット静岡追手町ビル9階
浜松支店
〒430-7725 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー25階
名古屋支店
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階
京都支店
〒600-8411 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階
大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階
神戸支店
〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル11階
中国支店
〒732-0053 広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階
福岡支店
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル4階
北海道支店
〒060-0003 北海道札幌市中央区北3条西4丁目1-1 日本生命札幌ビル6F
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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