募集要項
- 募集背景
- 組織強化を目的とした増員です。
- 仕事内容
-
経営企画(M&A推進担当)として、下記業務を担当していただきます。【業務詳細】
・国内外のM&A推進業務
(相手方との交渉、DD、バリエーション、クロージングまで一貫しておまかせします。)
・買収した企業のPMI業務
・ベンチャー企業投資、経営支援
・経営層へのレポーティング
・その他経営課題に対する対応
- 応募資格
-
- 必須
-
・M&A実務経験3年以上(少なくとも複数件数実際にディールに関わったことがある方)
・企業価値算定(バリエーション)に関する知識をお持ちの方
・事業責任者、経営層とのコミュニケーションが取れる方
- 歓迎
-
・金融機関、事業会社、コンサルティング会社等にてPMIに関する業務経験のある方
・事業部門、ステークホルダーや資本提携先などとハードな交渉を経験してきた方
・事象の言語化、可視化が得意な方
・自らエグゼキューション出来る方(誰かに指示して上がってきたものを判断するのではなく自分で考え作れる方)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
・業務範囲に垣根を作らず、自主的に動くことができる方
・多様性を受け止めつつ、積極的にコミュニケーションができる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経営企画(M&A推進)
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
-
9:30-18:30
フレックスタイム制(コアタイム09:30~15:00)※管理監督者を除く
休憩 60分
残業 月~20時間程度
- 年収・給与
- 【年収】 1,000万~1,800万円 (※前職年収・ご経験含めご相談させてください)
- 待遇・福利厚生
-
【雇用形態】正社員
【交通費】一部支給 ※月上限:41,000円
【保険】社会保険 退職金制度
【その他福利厚生】
・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種
・社員持株会制度
・確定拠出型年金
・社内表彰金(Golden Cross Award)
・結婚祝い金…最大50,000円支給(試用期間中は対象外)
・出産祝い金…20,000円支給(試用期間中は対象外)
・永年勤続祝い金…勤続10年毎に100,000円支給 ※勤続30年まで
・Cリーグ(サークル活動)支援金
・社内懇親会費…部署内の親睦を深めて頂くための福利厚生費
・TJKベネフィット…保養施設、特別割引(旅行・レストラン・スポーツジムetc…)
・オフィスコンビニ
・社内休憩スペース/ウォーターサーバー完備
・屋内原則禁煙(加熱式たばこ専用喫煙室設置)
- 休日休暇
-
【休日】土日祝 ※年間休日120日
【休暇】年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 出産/育児/介護休暇 永年勤続休暇(勤続5年毎に5日間の休暇付与 ※勤続35年まで) 婚姻休暇(婚姻日から1年以内に5日間の休暇付与)
