募集要項
- 募集背景
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組織拡大による増員募集となります。
今後の業務継続に向け、適任者を採用できればと考えております。
- 仕事内容
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同社の総務部にて、総務・人事担当として幅広い業務をお任せいたします。
採用業務から庶務対応、社内イベント運営まで、組織運営を支える重要なポジションです。
【業務詳細】
・大阪支店の総務・庶務業務：備品管理、来客対応、社内環境整備など
・勤怠管理全般：勤怠データ確認、システム管理、各種申請のチェックなど
・会議資料の作成：定例会議や社内共有用資料の作成、データ整理
・社内行事の企画・運営：年間行事の企画立案、当日の運営サポート など
・新卒・中途採用業務：各部門との要件擦り合わせ、求人作成、応募者対応、面接調整など
【メインミッション】
まずは総務・労務分野の業務を中心にお任せし、将来的には採用面のサポートにも関わっていただきたいと考えております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
部署：総務部
組織：6名
嘱託社員（60代／マネージャー）1名：部門の取りまとめを担うリーダー
係長：1名
一般職（事務スタッフ）4名（20代／女性）
ご経験に応じて、管理職または係長と同等のポジションにてご活躍いただく想定です。
- 応募資格
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- 必須
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【いずれも必須】
・総務分野のご経験をお持ちの方（勤怠管理、庶務業務など）
・マネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■大阪支店
・住所：大阪府大阪市中央区瓦町2丁目3番10号
・アクセス：御堂筋線本町駅 徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間45分
休憩時間: 45分
コアタイム: あり10:00～16:00
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収520～870 万円 月給制 基本給270000円
残業代 全額支給
通勤手当あり
賞与あり 年2回（過去実績5.8か月） 昇給あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職年金制度（勤続2年以上）■財形貯蓄制度住宅ローン利子補給制度■特別資金貸付制度■保養所(健保組合)■リゾートクラブ(年金基金)
■定年65歳 再雇用制度有
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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筆記試験無し
面接2～3回
