募集要項
- 募集背景
-
2026年4月より、TDSEのブランディング／広報／コンテンツ活動を本格的に立ち上げます。
これまで同社は、AI・データ活用の領域で多くの実績や知見を積み重ねてきましたが、それらを一貫したメッセージとして整理・発信する仕組みは、まだ発展途上の段階にあります。
本ポジションでは、社内に共通理解や型が十分にない状態から、TDSEの価値や強みを言語化し、コンテンツとして資産化し、適切な形で市場に届けていく役割を担っていただきます。
- 仕事内容
-
以下業務をお任せします。(1)ブランドメッセージ設計・ガイドライン化
・トーン／キーメッセージ／表現ルールの策定
・社内承認に向けた、論理設計・ファクト整理・合意形成
(2)PR（コーポレート＋プロダクト）企画・実行の統括（エージェンシー併用）
・プレスリリース骨子の作成、事例／調査など“戦術的露出”のネタ設計
・エージェンシーと分担して実行（企画・メディア開拓・レポートは外部も担う／社内一次情報の整備とレビューは内製）
(3)ブランディングコンテンツの統括（編集長機能）
・事例／ホワイトペーパー／ブログ／メール等の企画・制作ディレクション
・コーポレートサイトリニューアルの情報設計／メッセージ／コンテンツ統括（制作は外注可）
(4)全社カンファレンスやブランディングコンテンツの統括
・テーマ／ストーリー／登壇者・セッション設計、告知・LP・資料・アフターレポート等の統括
(5)社内調整
・感情ではなくロジックと根拠で通す
・“言いにくいことを誠実に伝える”コミュニケーションで、巻き込みながら推進する
PR／ブランド／コンテンツを横断する“編集長”として全体統括が可能なポジションです。
■ミッション
同社の価値と強みを「言語化」し、ブランド/PR/コンテンツ/イベントを同じ文脈で接続して運用として回すこと（最先端AI・データ活用の一次情報を、誠実に、継続的に発信する） を通じ、ブランド価値を高める。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
マーケティング部門への配属を予定しています。
現在、グループ長以下３名が在籍しています。
- 応募資格
-
- 必須
- BtoB領域でのコンテンツ企画/編集・制作ディレクション経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都新宿区西新宿3－20－2 東京オペラシティタワー27階
沿線名：京王新線／初台駅 最寄駅から徒歩5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
相談可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
出張：頻度はイベント計画により決定いたします。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間
9:00～18：00の時間帯にてご勤務される方が多いです。
ただし、業務に支障のない限り17：30までとなります。
- 年収・給与
-
年収：600～900 万円
月給制
基本給：335800円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：95200円
超過分は全額支給
一律（固定）手当：ライフプラン手当 35000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回（6月） ※会社業績による
昇給：あり 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
- 社員持株会、財形貯蓄制度、各種クラブ活動（テニス・ゴルフ・卓球・電子工作部等）、ファストドクター（深夜休日往診依頼サービス）、住まいの福利厚生HOME BASE（住まい探しサポート）、リモートHQ（在宅勤務備品レンタル）、副業制度、メンター制度、各種相談窓口設置資格取得補助制度、Eラーニング等受講料補助制度、セミナー・学会等参加費用補助、入社後1～3か月の導入研修、各種勉強会
- 休日休暇
-
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,年末年始休暇,育児休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 面接3回（適性検査あり）＋オファー面談
