募集要項
- 募集背景
-
増員 部門新設に伴う新規ポジション
日本国内でのオペレーションファイナンスのローンチに伴う新設部門の立ち上げ要員
- 仕事内容
-
オペレーション部門（製造、SCM、購買）Headの右腕・ファイナンスパートナー投資採算性、コスト管理、コスト効率、マーケットトレンド、Cash Flowなどを管理し、既存のFP&A Teamともやりとり連携し、FP＆A の戦略・Processの構築・改善ほか、中長期事業戦略にも関わります
・オペレーション部門の管理会計プロセス（週次月次レビュー）改善、他部門との連携パートナーシップ強化
・短期および長期の財務分析モデル構築・改善、ビジネス側への提言
・売上、標準マージン、製造原価、PPV、MV、在庫、設備投資などの数値モニタリング・差異分析・収益性分析
・月次決算および予実レポーティングのサポート、経営陣向けレポートの管理
・標準原価の策定・維持管理をリード（SAPや他原価計算システムを使用）
・コスト削減および運転資本改善
・内部監査プロセスのフォロー、SOXおよび内部統制の構築・改善
・プロジェクトベースでのアドホック業務として、ビジネスケースに対するファイナンスサポート提供
・ファイナンス関連プロジェクトの主導、プロセス改善
- 応募資格
-
- 必須
-
・グローバル展開メーカーの製造拠点における原価管理や経理・管理会計の実務経験
・製造工場、SCM、購買等に関わる財務企画や分析経験
・日本語、英語共にビジネスレベル以上必須（会話＆読み書き）
・部下マネジメント経験
- 歓迎
-
・海外製造拠点でのファイナンス・財務責任者経験
・工場経理、原価計算・管理に強い方
・経営に近い立ち位置での中期計画作成、財務分析経験
・SAP、Hyperion、BPC, data warehouse solutions 等のERPやシステムの使用経験
- フィットする人物像
-
・プレイングマネージャーとして自ら手を動かせる方
・財務分析スキル、課題解決スキルが強い方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- オペレーション（製造・SCM・購買）特化のファイナンス、事業拡大につき国内新設ポジション
- 勤務地
-
掛川工場（静岡県掛川市）OR 本社（川崎）
※本社（川崎）の場合、週に1－3日掛川工場への出張要 ※業務上の出社必要時以外は在宅可
- 勤務時間
- フレックス勤務制度（コア11:30～13:30）
- 年収・給与
- 想定年収：～30MIL JPY Total Package（Base＋Bonus）
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備
退職金、財形貯蓄制度
慶弔休暇・慶弔金
昼食手当
リモート手当
社員食堂あり（高評価）
- 休日休暇
-
土日祝、有給休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇
産前産後休暇、育児休業、介護休業など ＊年間休日130日以上
- 選考プロセス
- 面接３～４回
- キャリアパス・評価制度
-
APAC region のFinanceポジション、他FP＆A部門へのローテーション 等
