募集要項
- 募集背景
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世界的なガラスメーカーとして事業を展開している同社。
近年、企業経営においてサステナビリティへの取り組みがますます重要視されています。今回募集するのは、サステナビリティ部門において、2026年以降に本格化する情報開示義務化に対応するポジションです。統合報告書やWebサイトを中心に、正確な情報開示を担います。脱炭素や自然資本、人権問題など、環境・サステナビリティ関連の課題は世界的に急増しており、同社も特に気候変動対策に注力しています。グローバルな要求に対応し、組織体制を強化していくため、新たな仲間を募集することになりました。
- 仕事内容
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世界的ガラスメーカーである同社のサステナビリティ部門にて、グローバルな情報開示業務の最前線を担うポジションです。特に気候変動対策に力を入れており、世界初の取り組みにも携わることができます。
■仕事内容
サステナビリティ部門の一員として、主に情報開示に関する業務をお任せします。
＜担当業務＞
2026年以降に本格化する、サステナビリティ情報の開示義務化に向けた対応が中心です。
＜具体的な業務一覧＞
●統合報告書やWebサイトにおける情報開示の実務
●脱炭素、自然資本、法規制、人権、人的資本、サプライチェーン、顧客要求など、サステナビリティ関連の各種課題への対応
＜仕事のポイント＞
◎豊富な知識を持つ欧州のメンバーとも緊密に連携しながら業務を進めます。ご自身の専門性を活かし、グローバルな視点で活躍できる環境です。
■入社後の教育・キャリア
入社後は、まずWebサイトや統合報告書を中心とした開示実務を通じて、同社の環境・サステナビリティ活動の全体像を理解していただきます。次のステップとして、ご本人の適性や経歴を考慮し、キャリアを築いていくことが可能です。例えば、特定のテーマを選んで専門性を高める道や、CSRD、ISSB/SSBJといった、より専門性の高い開示業務（英語力が必要）に進む道などがあります。将来的にはリーダーとしての活躍も期待されています。
■やりがい
世界的ガラスメーカーのサステナビリティ部門という、影響力の大きな立場で業務に携われるのがこの仕事の醍醐味です。特に、同社が注力する気候変動対策では、世界をリードする取り組みも行なっています。グローバルな情報開示の最前線で、自身の語学力や専門知識を存分に発揮できる、大きな手応えを感じられる仕事です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
グループファンクション部門 サステナビリティ部へ配属予定です。
その他組織詳細情報については選考の中でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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＜業界経験不問・職種経験不問＞
■必須条件
・大卒以上
・日本語での高いコミュニケーション能力（日本語能力試験N1程度）
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点以上相当の文章作成能力）
◎必須ではありませんが、対外的な文書/資料の作成経験や、広報・IR・経理財務などの管理部門での業務経験がある方はなお歓迎です！
■たとえばこんな方にぴったりです！
・企業のサステナビリティ活動に強い意欲と関心をお持ちの方
・責任感を持ち、誠実な姿勢で粘り強く業務に取り組める方
・グローバルな環境での業務に挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都港区三田3丁目5番27号 住友不動産東京三田サウスタワー
アクセス：JR山手線・京浜東北線 田町駅徒歩5分／都営浅草線・都営三田線 三田駅徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：10時間～20時間
※9:00～17:45の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：520～850 万円 月給制 基本給：325000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 借り上げ社宅、社有社宅 原則45歳まで
家族手当 ※管理職はなし
食事手当
転勤手当
帰宅旅費手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■住宅融資利息補助
■寮・社宅制度（原則45歳まで）
■企業年金制度
■診療所あり
■継続雇用制度（65歳まで）
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,GW休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回（Web適性検査あり）
選考フロー：書類選考 →適性検査→1次面接 → ２次面接 → 内定
