募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
現在経営戦略室のシニアマネージャーが経理部の統括も兼任で行っている状況です。
業務はひっ迫していないものの、M＆A・中長期経営計画の策定・上場に向けた準備等に注力していくために経理業務を切り離していく方針です。そのため、経理業務を巻き取って部を統括していただける即戦力の人材を外部から求める運びとなりました。
- 仕事内容
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連結決算業務からマネジメントまで幅広くお任せします。・月次・年次決算業務の対応（支援先の医療機関との連結決算業務も含む）
・決算業務の早期化への課題抽出と施策実行（現在は8営業日で締めています。）
・内製化に伴う業務フローの改善
・監査法人、税理士等外部との折衝
・メンバーマネジメント
・経営戦略室と並走して内部統制の整備(入社時点での経験は不問)
提携先の医療機関のバックオフィス業務も請け負っているため、そちらの会計責任者として連結決算や業務フローの整備を中心に行っていただくことを期待します。メンバーは決算を自走できるレベルなので業務が逼迫する心配はございません。外部との折衝はマネージャーが行っているため連携して行っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属：コーポレート本部 経理部
構成：★本ポジション、マネージャー、メンバー2名
- 応募資格
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- 必須
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連結決算の経験
メンバーマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル6F
沿線名：京王井の頭線 渋谷駅から徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：1000～1100 万円
年俸制
月給833333円
基本給：833333円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 出産・育児支援制度（全従業員利用可）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,介護休暇,育児休暇,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回 （適性検査あり）
一次面接→二次面接→最終面接
