インフラエンジニア【三菱グループ／WLB◎】（年収520万円～800万円）の転職・求人情報 40881769

募集要項

募集背景: 増員

仕事内容: ITインフラ領域において、個別案件支援・顧客常駐・DX推進など幅広い領域を担当。
クラウド/オンプレ双方の基盤設計・構築・運用に携わり、将来的にはリーダーとしてのご活躍を期待します。

【具体的な業務内容】
■案件支援:金融、産業、公共など当社顧客向けの基盤案件。AWSやAzure、OpenShiftなどのクラウド案件、基盤更改案件が中心
■顧客常駐:顧客となる金融機関の社内SEの立場でのベンダーやBP、ユーザー部との調整業務、基盤の保守業務
■DX推進案件:非常時アクセス環境整備（VDI等）、ゼロトラスト検討、実装など
※所属部署の関係上、社内システム支援業務への変更可能性がございます。

【同ポジションの魅力】
■上流工程へのチャレンジ機会：自社クラウドや金融・公共向け基盤案件で、要件定義・アーキテクチャ検討など企画段階から参画可能。AWS／Azureのクラウド移行やゼロトラスト、VDIなどDXテーマにも携われ、技術選定・設計に挑戦できます。
■ワークライフバランス：テレワーク・フレックスを活用しやすく、育休や時短制度も整備。大規模案件でキャリアを形成しつつも、無理なく働ける環境です。

【同社について】
三菱総研DCS株式会社は、1970年に三菱銀行（現・三菱UFJ銀行）の受託計算部門が分離・独立して以来、特にシステム構築やサービス事業展開において、数多くのお客様に支えられながら成長を続けて参りました。
2004年からは三菱総合研究所（MRI）グループの中核企業となり、シンクタンク・コンサルティングからIT実装に繋げることによって、お客様や社会課題の解決に真に貢献できる存在を目指しています。
従来、多くの経験を得てきた金融・決済系のエリアに加え、製造・流通・電力等の産業分野、三菱総合研究所との連携を活かして公共分野等においても、DX、テクノロジーを活かしたシステム構築、サービス、ソリューションの強化、コンサルテーション力の強化を図っています。

【同社の魅力】
■コンサルティングから運用までトータルでITソリューションを提供
三菱総合研究所、三菱UFJフィナンシャル・グループとの戦略的連携を重視した経営方針によって事業基盤を強化し、日本有数…

応募資格

必須: ■サーバーの設計～保守までの一連の経験（目安3年以上）

歓迎: 応募資格をご覧下さい

フィットする人物像: 応募資格をご覧下さい

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: 09:00～17:30

年収・給与: 520万円～800万円

休日休暇: 完全週休二日（土日）祝日、年末年始（12/29～1/3の6日）
有給休暇（最大20日（初年度最大14日※入社月により異なる））、
慶弔休暇、連続休暇（5日以上）、半日休暇、誕生日休暇、特別休暇あり

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67％のサポート実績があります。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください。

設立: 1970年

資本金: 6,059百万円

従業員数: 2573名

インフラエンジニア【三菱グループ／WLB◎】（年収520万円～800万円） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間2月17日～3月2日）

インフラエンジニア【三菱グループ／WLB◎】（年収520万円～800万円）

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