募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【事業紹介】
ネオキャリアは2000年の創業以来、HR領域を中心に事業を展開し、現在では社員数約3,400名、売上規模520億円を超える企業へと成長しました。会社の成長に伴い拠点数も増加し、現在では全国約60拠点にまで拡大しています。
約40部門を抱えるネオキャリアでは、クラウド・ネットワーク・端末・業務アプリなどのIT基盤が多様化・複雑化しており、企業成長を支える「堅牢かつ柔軟なIT環境づくり」が重要な経営テーマとなっています。
この中核を担うのが情報システム部です。
私たちは、全社のIT基盤を安定的かつ効率的に運用するだけでなく
将来を見据えた戦略的なインフラ整備とガバナンス強化を推進しています。
具体的には、
■IT基盤の最適化・統合（クラウド、ネットワーク、端末など）
■情報セキュリティ体制の強化（ゼロトラスト設計、認証・監査対応）
■IT資産の全社統制・ライフサイクル管理
を三本柱とし、全社の安定稼働と成長基盤の強化を両立しています。
【職務内容】
ネットワークインフラエンジニアとして、
全国の拠点ネットワークおよびクラウドネットワークの設計・構築・運用、
およびセキュリティ強化を担当いただきます。
・ネットワーク状況の可視化と改善：
全国拠点のWi-Fi/有線LAN環境の現状整理、遅延やパケットロス等の品質調査および、改善計画の立案・実行（NW品質改善）
・次世代インフラへの移行：
ゼロトラストネットワークアクセス（ZTNA）の検討・導入、およびVPN依存からの脱却に向けた基盤再設計
・ライフサイクル管理（EOL対応）：
老朽化したネットワーク機器（ルーター、スイッチ、AP等）のリプレイス計画策定および実施
・セキュリティガバナンスの推進：
ネットワークアクセスの認証強化（端末認証等）、ログ集約・監視体制の構築
・定常運用と障害対応：
拠点増減時のネットワーク設営、ベンダーコントロール、高度なトラブルシューティング
【使用している技術】
IaaS：AWS、Azure、GCP、Linode
LaC：Terraform
その他サービス、ツール等：Not…
- 応募資格
-
- 必須
-
■数百～数千規模のLAN/WAN/Wi-Fiを含めた拠点ネットワークの設計・構築・運用経験
■ネットワークトラブルにおけるパケットレベルでの解析・原因特定スキル
- 歓迎
-
▼FW、ロードバランサー、VPN等のネットワークセキュリティ機器の深い知識をお持ちの方
▼クラウド（AWS/Azure等）環境におけるネットワーク構築経験
▼ゼロトラストモデルに基づくネットワーク刷新プロジェクトの経験
▼ISMS等の認証取得や、上場準備企業でのガバナンス構築経験
▼外部ベンダー（回線・機器ベンダー）との折衝およびプロジェクトマネジメント経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
- 600万円～800万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） 完全週休2日制（シフト制）、祝日、夏期休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、成長見逃さないDay、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、地域社会貢献Day、チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度） など
※詳細はこちら：https://www.neo-career.co.jp/recruit/neolife/office/
