募集要項
- 募集背景
- 従来より管理職不在のなか、社員数も増えてきたので新設する（経営陣と各部署の現場社員との橋渡し）
- 仕事内容
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管理職に従事いただきます。【具体的には…】
・案件の管理
・メンバーのマネジメント
・人材育成
・社長の方針を各部署へ
・
等
※詳細は面談時にお伝えします
【求人担当コメント】
同社は地域密着型の工務店です。今回のポジションは技能部、設計部、総務部と経営陣の間に立ち、マネジメントをしていただきます。是非お気軽にお問い合わせください。
【会社の特徴】
同社は、2001年創業の地域工務店で、一生に一度の家づくりを支援しています。 熊本地震・令和2年7月豪雨・能登半島地震などで応急仮設住宅建設にいち早く着手し、内閣府「熊本モデル」の担い手として災害支援・地域貢献に積極的です。林産地連携による持続可能な地域経済発展を目指しています。
- 応募資格
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- 必須
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・マネジメント経験
・基本的なパソコンスキル
・普通自動車免許
- 歓迎
- ・建設業界での業務経験
- フィットする人物像
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・組織に属していた方で、報連相をしっかりとできる方
・コミュニケーション能力が高い方
・自ら考えて動ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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熊本県熊本市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00-18:30
時間外労働:月/20～40時間程度（遠方の顧客から帰社する移動時間含む）
実働:日/8時間
休憩:90分
- 年収・給与
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年収：800万～1200万円
経験・能力等により決定
年俸制
昇給：年1回
・月給：66万円～100万円
※管理監督者のため残業代なし
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、残業手当、住宅手当（業務の都合で居住地を変更する場合に補助します）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、制服貸与、置き型社食有り、社員旅行（年1回）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：116日
週休2日制（土日休み）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
