募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化と将来の管理職候補育成
- 仕事内容
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飯田橋・後楽園、総務経理事務（管理職候補）、年収4～4.8M【業務内容】
・請求書の作成発行 ・仕入れチェック ・仕訳作成 ・支払処理 ・経費管理
・債権債務管理 ・月次決算 ・年次決算 ・部下の教育フォロー
※即戦力としての活躍に期待しています。
★将来のキャリアパス
・ゆくゆくは、人事総務、情報システム関係、ヘルプデスクの領域も兼務していきます。
・管理職候補として係長、課長、部長へのステップアップに期待しています。
【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・中堅企業または大手企業で経理事務経験5年以上ある方
・人材マネジメント経験のある方
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（３カ月（その間の待遇・給与に変更はありません））
- 勤務地
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勤務地：本社／新宿区新小川町4-7 アオヤギビル2階
最寄り駅：各線／飯田橋駅 徒歩5分
転勤：無
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（禁煙・屋外に喫煙場所設置）
【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】無
- 勤務時間
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勤務時間：9時00分～18時00分
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有（月30時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：日給月給制
年収：400万円～480万円
月額：280,000円～320,000円
賞与：年3回 ※前年度実績500,000円～1,000,000円
昇給：年1回
諸手当：住宅手当（月額3,000円～月額10,000円）
扶養手当（配偶者：月額10,000円 子ども：月額2,500円）
インフレ手当（試用期間終了後より支給・社会情勢により支給終了の可能性あり
月額14千円)
通勤交通費：全額支給（月額100,000円まで）
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：退職金制度あり (3年以上勤務)
- 休日休暇
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年間休日：120日
休日：週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇
有給休暇：入社6ヶ月経過時10日付与
