募集要項
- 募集背景
- 組織強化による募集です。
- 仕事内容
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既にお取引のあるクライアントに対し、継続して園の運営をお任せいただくための【既存営業】です。
担当園は1人あたり20～30園程度
【具体的には】
・クライアントへの園運営状況の報告、法令や制度に関する情報提供
・課題や要望に対する改善提案、解決策の実行
・契約更新のご提案、入札に向けた準備・交渉
・園の運営状況の把握（SVと連携しながら実施）
保育経験を持つSV（エリアパートナー）と2名体制で案件を担当。
日常的な園運営はSVがメインで担うため、あなたにはクライアントとの関係構築・提案・交渉に集中いただけます。
随時SVと連携し、必要に応じて保育園運営のサポートもおこないながら、クライアント満足度の向上につなげましょう！
【働きがい】
「仕事と子育てを両立できる環境をつくりたい」
そう考える企業・病院に対し、院内・企業内保育園の運営を通じてその実現を支える法人営業ポジションです。
同社は全国300施設以上の「病院や企業で働く方のお子様をお預かりする保育施設」を受託運営しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
受託保育事業部 関西エリア
エリアマネージャー1名、営業担当2名、スーパーバイザー7名が在籍しています。
案件引き継ぎや業界情報等、エリアマネージャーや先輩営業が全面的にフォローさせていただきますのでご安心ください！
- 応募資格
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- 必須
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・既存営業の経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪オフィス：大阪市北区曾根崎2-8-5 お初天神EAST BLDG 3F BIZcomfort 大阪東梅田
アクセス：大阪市営谷町線 東梅田駅 徒歩4分
※大阪オフィスはコワーキングオフィスのため、原則出社の必要はございません
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
・週3日程度外出、週2日は在宅／オフィス勤務のメンバーが多数（時期により変動あり）
・直行直帰OK、フレックス制度あり
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：10時間
- 年収・給与
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年収：370～500 万円 年俸制 月給308400円 基本給：234900円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：73500円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■出張費用全額会社負担■社内コミュニケーション補助（新入社員歓迎、部内懇親会、部署間懇親会など）
■退職金制度あり■スマホ・PC貸与■ディスプレイ寄贈■在宅勤務OK■私服勤務OK■健康診断費用会社負担■インフルエンザ予防接種費用補助
■結婚祝■出産祝■死亡弔慰金■災害見舞金などの慶弔見舞金
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接：リーダークラス 最終面接：部長クラス
