募集要項
- 仕事内容
-
＜組織構成＞
経営企画部 人事G マネージャー1名、採用・教育担当1名、労務担当2名
・マネジメント ＊当面はマネージャーのサポート
・人事企画（人事制度改革等、人事関連企画）
・採用業務（新卒・中途採用実務、採用計画、採用手法検討等）
・教育（研修企画、研修運営など）
ご入社時は上記業務がメインとなりますが、将来的には人事業務全般を経験いただき会社の中核となっていただく方を募集しております
＜参考＞
・労務業務（給与計算や社保手続き）＊アウトソーシングを進めておりチェック等マネジメント中心
＜役職等＞
入社時は一般職(役職無し)で、評価に応じて早期にマネージャー代理又はリーダー職(係長相当)を展望しております。
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須要件
人事企画・採用・教育のいずれかのご経験
■尚可要件
上記経験3年以上
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 550～800万円
