募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
新卒採用戦略の企画から実行までをリードするだけでなく、採用広報施策の企画など、前例のない業務にもチャレンジいただきます。
【具体的には】
・新卒採用計画の企画/実行
・採用ターゲット校へのリクルーティング活動の企画/推進
・採用広報戦略(Webツール)の企画/実行
・面接/選考プロセスの実施
・採用データ分析、改善活動
【ミッション】
・「会社の未来をつくる」人材を採用する:会社の5年、10年後を見据え、今後の事業成長に必要な人財を確保する
・組織と学生をつなぐ大切な「会社窓口」の役割:会社のリアルな魅力を伝え、候補者の不安や疑問に寄り添い、双方にミスマッチがないように見極め、動機付けをする
【ポジションの魅力】
・応募学生の「人生の転機」に関われる
「ADSに入社してよかった」と思ってくれることが大きなやりがいに繋がります。
・正解のない仕事
採用担当者としての立ち振る舞い、求人プロモーション方法等、工夫次第で採用成果が大きく変わる面白さがあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・採用業務の経験
※新卒採用経験者、メーカーでの採用業務経験者は特に歓迎します。
【歓迎要件】
・Webツールを用いた採用広報経験
・データ分析能力 ※採用効果測定ふまえて根拠を持った改善提案ができる
【求める人物像】
・前向きで粘り強く取り組める方
・自責で物事を考えることができる方
・自ら考え、周囲を巻き込みながら行動できる方
・学生や社内関係者との信頼関係を築ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 550~900万円
