【全国相談可】大手グループを支える！電気工事施工管理◎年間休日125日＆残業20hの転職・求人情報 40799929

募集要項

仕事内容: 電気工事施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
特定の工場内での電気工事施工管理をお任せします。

【具体的な仕事内容】
・主要取引先からの依頼の折衝対応
・計画図・施工図の作成や定例打合せ
・要求仕様に応じた品質管理
・工事のスケジュール管理

応募資格

必須: 【以下いずれも必須】
・電気工事施工管理業務の経験をお持ちの方
・第一種電気工事士

歓迎: ・2級電気工事施工管理技士以上の資格をお持ちの方
・建築現場での電気工事または電気施工管理の実務経験

募集年齢(年齢制限理由): ～68歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: スキル・経験に応じて決定します

勤務地: 全国相談可

勤務時間: 08:00～17:00

年収・給与: 経験・スキルに応じて決定します

待遇・福利厚生: ・通勤手当全額支給
・食事手当：月6.8千円
・ファミリーサポート手当：扶養家族1人目8千円、2人目以降4千円

休日休暇: 年間休日126日
・リフレッシュ休暇
・ボランティア休暇
・ショートバケーション休暇

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 【会社について】
同社は、工場インフラ、施設管理、福利厚生サービスを提供し、様々な企業の事業活動を支えています。2018年7月に、工場・施設管理事業に特化した会社として設立されました。電気・動力、排水処理設備、各種機械設備の保守・運営から工具研削・管理に至るまで、また工場建屋の保守、寮・社宅の管理、さらに産廃・利材業務、清掃・緑地管理等、幅広く事業を展開しています。これまで培ってきた総合力と技術力を活かし、事業環境の変化に迅速に対応し、良質で魅力あるサービスを提供しています。

【事業内容】
［工場管理事業］
長年の実績を持つ事業所内で培ってきた高い技術力と豊富な経験を活かして、各種インフラ、生産設備の管理及び工場施設保守サービスを提供しています。また、先端技術と総合技術を活かして工場設備のプランニングから設計・施工を提供しています。

［施設管理事業］
複数の企業の本社や各地区の社宅・寮をはじめ、各種福利厚生施設の管理運営業務を行っています。施設によって異なる様々なニーズに対し、豊富な経験に裏打ちされたノウハウを活かし、多角的で充実したサービスを提供しています。

【会社概要】
［設立］2018年
［従業員数］1,300名
［平均年齢］50.5歳
［平均残業時間］20時間程度
［年間休日日数］125日

【全国相談可】大手グループを支える！電気工事施工管理◎年間休日125日＆残業20h の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間2月14日～2月27日）

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