募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
※同社雇用後、完全子会社の某社に出向となります。
当社は開発力を強みとし様々なサービス創出をしている事業開発会社です。主軸となっているADMATRIX事業においてはローンチから10年が経過している中、現在も継続して当社の売上、利益を牽引している事業となっています。本ポジションはそのADMATRIX事業において、将来事業部長として、事業全体の戦略立案から実行、組織のマネジメント及び事業開発までを統括し、事業の第三成長期を牽引していただくポジションとなります。現在、事業部長が不在となり、代表が兼任となっているため積極的に業務、責任を巻き取って任せられる状態となるような動きに期待をしています。
【具体的な業務内容】
（１）事業戦略の立案と実行・ADMATRIX事業全体（BtoB・インバウンド他）の事業計画、および営業戦略を策定し、実行をリード・経営陣へレポーティングを行い、事業運営に関する重要な意思決定を担う（２）事業予算の達成・事業計画に基づきKPIを設計し、予算達成のために組織を牽引・PLの責任を担い、月次、週次毎の売上、原価、費用の予実管理や経営企画との連携
（３）営業組織のマネジメントと開発サイドとの折衝・営業組織全体の統括として、部長陣、メンバーの目標設定及び評価シートの策定、育成、評価を一貫して担当・事業成長のためにプロダクトのビジネスサイドと開発サイドを繋ぎ、事業開発においても牽引
（４）各領域のミッション・BtoB領域：安定収益基盤の大手広告代理店を中心とした再開拓などを通じ、既存事業のさらなる深耕と安定化を図る・インバウンド領域：開発サイドや提携先などと連携し、差別化となる機能を創出することでさらなる成長を図る・新規領域：自社既存アセットを使った新たな領域にチャレンジし、フィジビリティスタディや新規サービスの創出を実現
- 応募資格
-
- 必須
-
以下の2つ以上が該当する方
・Web広告、Webコンサル、マーケティング等の業界にてマネジメントした経験（3年以上）
・PdMとして、プロダクトの開発サイドとビジネスサイドを繋ぐ折衝をした経験
・PLの責任を持ち、経営数値に基づいて営業戦略
・方針の意思決定の経験（2年以上）
・自社プロダクトの営業責任者として10名以上のマネジメント経験（3年以上）
- 歓迎
-
・データを深く分析し、その洞察を基に戦略立案とPDCAサイクルの管理を行ってきた経験
・再現性のあるBtoB営業の成功方程式を構築
・実施経験があり、それによる成果を実証できる方
・明確な言語能力を持ち、指示や指導を通じてチームを効果的にリードし、周囲を鼓舞するリーダーシップを発揮できる方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 700万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土・日曜日、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇10日（入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの７日間を付与）、夏季休暇2日間、慶弔に伴う休暇・・・等
