募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【募集背景】組織強化を目的とした経験者の増員
同社グループ内企業における基幹システム運用・展開・企画
【具体的には】
■SAP運用業務
本社を中心に導入しているSAPの運用業務を担っていただきます。
・運用改善（要件定義・設計・開発・テスト）／教育／ヘルプデスク／保守
■SAP導入展開
上記SAP運用業務に慣れて頂いたうえで、各拠点ITマネージャー・システムベンダーと連携をしながらヘッドクオーターとしてリードいただきます。
・プロジェクトマネジメント
・運用現場ヒヤリングによる要件定義（ご経験に応じて出張可能性あり）
・データ移行、教育支援
■システムによる経営課題改善企画
既存システムで解決出来ていない経営課題（グローバルSCM改善による在庫最適化、BIツール等によるデータドリブン経営推進、等）に対する企画等を行っていただきます。
【システム環境】
・SAP S/4 HANA （モジュール MM/SD/EWM/PP/FI）
※2020年1月より国内外約12拠点へSAP導入展開済、展開残5拠点への展開計画中
【組織構成】
・部長1名、マネージャー4名、アシスタントマネージャー7名、スタッフ13名
※マネージャーに紐づく形で企画チーム・インフラチーム・開発チーム・SAPチームに分かれています。
- 応募資格
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- 必須
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■SAP経験5年以上
■SCM系システム（受発注管理・在庫管理・倉庫管理）の要件定義、設計・開発・運用経験5年以上
- 歓迎
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■プロジェクトマネジメント経験
■DX、AI、RPA、IoTなどの技術に積極的な方
■海外出張、海外展開作業に積極的な方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 670万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 有給休暇（初年度10日）、祝日、夏季・慶弔・特別休暇
