募集要項
- 募集背景
- 三菱重工グループ向けにITソリューションを提供する同社。今回は、事業活動に不可欠なPC・モバイルデバイスといったITインフラ分野を担うOAエンジニアの募集です。グループ全体の業務効率化や品質向上を目的としたITによる業務改革が加速する中、その中心となってプロジェクトを推進する新たな仲間を求めています。安定した経営基盤のもと、組織体制を強化するための増員募集となります。
- 仕事内容
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三菱重工グループ各社のITインフラを支えるOAエンジニアの募集です。
PC・モバイルデバイスの導入・運用を通じて、安定した業務環境を提供し、事業活動を技術面から支える重要な役割を担います。
■仕事内容
＜扱う商材・サービス＞
PC、モバイルデバイス、およびMicrosoft Intuneをはじめとする各種管理サービスを担当します。
＜具体的な業務＞
●社内プロジェクトのリーダーとして、IT技術を活用した業務改革・改善の企画・推進
●課題の特定から関係者との調整、実装までを主体的に遂行
●モバイル管理サービス（Intune）を中心としたデバイスの導入・運用
●ユーザーからの問い合わせ対応や技術的なサポート
＜仕事のポイント＞
◎NTTデータと三菱重工の共同出資企業という盤石な事業基盤のもとで活躍できます。
◎お客様は三菱重工グループのため、大規模かつ多様なモノづくりにITの側面から携わることが可能です。
■入社後の教育・キャリア
NTTデータが持つ3,000を超える豊富な教育カリキュラムを活用できます。
階層別研修や技術教育、語学教育、資格取得奨励制度など、多彩な人財育成プログラムをご用意。
また、先輩社員がサポートするメンター制度もあり、着実なスキルアップとキャリア形成を目指せる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
勤務地を踏まえて、お伝えさせていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
IT業界での実務経験を3年以上お持ちの方
◎必須ではありませんが、モバイル管理サービス（Microsoft Intune）の運用経験や、同サービスに関する技術支援・ユーザー支援の実績がある方はなお歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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品川、田町、日立、相模原、大江、小牧北、小牧南、枇杷島、和田岬、高砂、広島、三原、玉野、下関、長崎
いずれかの勤務先にて業務を担当していただきます。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
月平均残業時間：15時間
8:00~17:00で働いている方が多いです。
- 年収・給与
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年収：565～664 万円 月給制 基本給：320000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定給付企業年金制度、退職金制度
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回 （適性検査あり）
1次面接→最終面接
