募集要項
- 仕事内容
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営業企画のファシリテーター役として、◆受注検討会
会社の事業運営にまつわる会議の司会進行、
議題に関するデータ管理、推進案の策定などを行います。
各部署の役職者が20名ほど毎朝集まり、新規品の工程決定や受注品立ち上げに関する会議を行います。
・会議の各種運営業務
・司会進行
・基幹システムを使用したPC操作
・議題に関するデータ管理 など
◆社内業務・営業活動における会議
月1回（2週に1回）ほど開催され、原価の低減、各部署の進捗・困りごとに関する会議を行います。
・会議の運営業務
・各部署から推進案をヒアリング・取りまとめ
・意見や案の提唱
・関係部署のフォローアップ など
各会議共通でこのポジションが実際に案を考案・作成したり、重要事項を決定する、といったことはしません。
会議を円滑に進めるための調整役として、業務を進めます。
●チーム組織構成
グループ内は20名、あなたが所属するチームは9名在籍しております。
お仕事を進める上でお困りごとがあれば、メンターの先輩はもちろん、チーム内の社員もフォローにまわります！
- 応募資格
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- 必須
- 四大卒以上の方（文理不問）
- 歓迎
- 自動車製造業界のご経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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・知識を自分から進んで学ぶことが好き
・事業運営に少しでも携われるお仕事に挑戦したい
・会議の進行役を通じて、自分自身のスキルを成長させたい
・広い視点で物事を見れる
・たくさんの人と関わることが好き
・新しいキャリアを築いていきたい
・誰かの役に立つようなポジションで働きたい など
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県丹羽郡大口町
名鉄「江南駅」より車で10分
※駅東側より社用バスが運行しています
※マイカー通勤OK
- 勤務時間
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例：8:30～17:15
【フレックスタイム制あり】
コアタイム／10:15～15:00
フレキシブルタイム／6:15～22:00
標準労働時間1日8時間
休憩時間: 60分
- 年収・給与
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月給：245,000円 ～ 309,000円
残業代：別途支給
賞与：年2回（7月・12月）
＊昨年度実績5.2ヶ月分（平均）
昇給：年1回（4月）
※入社時の想定年収 460万円～580万円
※年齢や経験を考慮し、当社規定により決定します。
※毎年必ず昇給がある年齢給制度を導入しています。
- 待遇・福利厚生
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■残業手当
■家族手当（第1扶養1万9500円／月 ほか）
■役職手当
■業務手当
■制服貸与
■慶弔見舞金
■社員旅行
■退職金制度
■財形貯蓄
■独身寮
■研修制度（階層別研修 など）
■交通費全額支給 ＊マイカー通勤OK（駐車場完備）
- 休日休暇
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年間休日数121日
週休二日制（土曜・日曜）
■年末年始休暇（10日）
■GW休暇（9日）
■夏季休暇（9日）
■慶弔休暇
■有給休暇
- 選考プロセス
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１）書類選考
２）一次面接（本社にて行います）
３）最終面接（本社にて行います）
４）内定
- キャリアパス・評価制度
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【 入社後の流れは… 】
まずは会社のルールや、製品などの一般研修（基礎研修）を行います。
一般研修を終えた後は、入社15年の先輩社員がメンターとなり、OJT研修を行います。
基幹システムの操作方法やその他各種業務を身につけていただきます。
ファシリテーターとして独り立ちするまでは、知識の蓄積が必須となり、最低でも1年程度を要します。
常に学ぶ姿勢を意識して業務の幅を広げましょう。
