募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う設備導入や、建屋の大規模増築を見据えた増員募集
- 仕事内容
-
同社工場の設備管理や、既存の生産設備の設備保全/メンテナンスをお任せします。同社工場の設備管理や、既存の生産設備の設備保全/メンテナンスをお任せします。
【具体的な業務内容】
■入社後お任せする業務（設備技術課）
〇保守/メンテナンス
既存生産設備の定期メンテナンスや修繕、故障時の修理
■将来お任せする可能性がある業務（生産技術課）
〇工場の新設、設備導入
新規設備の計画～仕様決定/見積もり取得/導入～稼働まで
〇海外現地法人の工場施設(海外出張により定期監査あり)
現地法人の設備導入～試運転、定期メンテナンス
【働き方】
〇残業時間：30h程度
〇土日祝休／年間休日120休日
※年に数回工事の際に休日出勤は発生しますがその際は振休を取得頂きます。
〇マイカー通勤可
■充実した福利厚生
〇8年間、家賃の7割を支給する住宅補助が適用されます。※同社規定あり
〇福利厚生サービスへ加入、保養所あり
■配属部署：
生産技術部 設備技術課 機械チーム
└約32名在籍（20～40代が中心）
※建築、機械、電気・計装の3チーム体制。建築、機械、電気/計装の各メンバーがチームを組み、業務を行います。
【生産技術部の役割】
〇製造部門の生産性向上を設備面で支援する
〇資本効率、労働効率、環境効率を設備面から高める
【今後の設備投資について】
事業拡大のために、積極的な設備投資を行っていきます。下記のような設備投資を予定しております。
〇生産性向上設備
〇自動化/省力化設備
〇危険源を人から守る設備（安全面配慮）
〇老朽化更新(機能追加や改善含む)
■同社について
同社は1935年創業、企業理念にある「限りある地球資源の有効活用」を事業の根幹とし、
貴金属関連事業と食品関連事業を展開しています。
松田産業グループ全体の売上高は順調に拡大、売上高3500億円を突破しております。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
〇設備導入や工事管理など、生産技術のご経験
〇設備保全やメンテナンスのご経験
- 歓迎
-
【歓迎】
〇機械保全技能士の資格をお持ちの方
〇設備導入や工事管理など、生産技術のご経験
〇設備保全やメンテナンスのご経験
- フィットする人物像
-
■状況を分析し、ものごとの本質・課題を明らかにして仕事にあたって頂ける方
■部分にとらわれず全体最適を目指し、広く様々なものの見方をしようとする姿勢をお持ちの方
■何事も前向きに受け止め、建設的に考える事が出来る方
■自らの意志で積極的に行動出来る方
■社内外の方に対して積極的にコミュニケーションの取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県入間市
- 勤務時間
- 8：30～17：30（休憩：60分）
- 年収・給与
-
【年収例】550万円～750万円（30歳～55歳：例）※賞与込み
【月収例】270,000円～370,000円（30歳～55歳：例）
予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢や経験に応じて規定により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※6.0ヶ月
- 待遇・福利厚生
-
【福利厚生】
〇通勤手当：全額支給
〇家族手当：補足事項なし
〇住宅手当：借上げ社宅制度（規程に基づく）
〇寮社宅：借上げ社宅制度（規程に基づく）
〇社会保険：社会保険完備
〇退職金制度：補足事項なし
【教育制度/資格補助補足】
人材育成体系に基づき実施いたします。
〇中途社員キャリアアップ研修
〇階層別研修
〇専門研修
〇選抜研修
〇MBA通信教育
〇eラーニング
〇専門技術習得研修、自己啓発の援助制度など
【その他補足】
〇福利厚生サービス加入（ベネフィット・ステーション）
〇会員制リゾートクラブ加入（那須、軽井沢、箱根、伊豆、鳥羽、京都ほか）
〇保養所（北軽井沢）
〇企業年金基金加入（全額会社負担）
〇財形貯蓄制度（奨励金あり）
〇社員持株会（奨励金あり）
〇私傷病手当
〇各種表彰制度
〇社会保険完備
〇作業着貸与
- 休日休暇
-
【年間休日120日】
〇週休2日制（休日は土日祝日）
〇年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
〇土曜、日曜、祝日、GW休暇、夏期休暇、年末年始、有給休暇（有給奨励日あり）、慶弔休暇 他
- 選考プロセス
- 書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒最終面接（適性検査含む）⇒内定
