募集要項
- 仕事内容
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製造現場と人を束ね、次代の管理職として成長できる製造マネジメント職製造部門の管理業務をお任せします。
■企業について
創業から75年を超える設備メーカー。
岡崎市に本社を構え、トヨタ自動車を中心とする自動車関連のメーカーと取引をしています。
溶接関連の設備、治具の設計、製造が強みで、打ち合わせ、設計、加工、組み立て、据付、アフターサポートまで一貫した対応をしており、顧客から厚い信頼を獲得しています。
■職務内容：
本ポジションは、生産設備の製造部門のマネジメントのお仕事です。製造部の管理職として統括・牽引していただきます。
・製造の実業務
・プロジェクト推進（工事への配属人数の調整など）
・メンバーや業務の進捗管理
・部下の育成
■働き方
・現在チームスでのやり取りが増えており、出張は月2～3回程度です。
・九州/東北の取引先には設計部として年数回出張が発生する程度です。
・また愛知県内の現場に据付等で出張が発生するケースがございます。
※据付等で土日出勤が発生する可能性があります。
■研修・フォロー
実業務に関してはOJTにてフォロー進めてまいります。
また実務に必要になる資格の取得サポートも進めてまいりますのでご安心ください。
■キャリアアップ
ご入社後、係長⇒グループリーダー⇒課長⇒次長と昇進が可能です。
より規模が大きいマネジメントをしていきたい方にはおすすめの環境です。
＜従事すべき業務の変更の範囲＞
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・生産設備、FA機器に関する業務経験（生産技術、保全、組立製造、機械加工など）
・マネジメント経験
【歓迎】
・設備メーカー経験
・自動車業界の経験
・玉掛、フォークリフト、溶接など各資格の保有
・設備用図面が読める方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～42歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 勤務時間
- 08:00～16:45
- 年収・給与
- 500万円～700万円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
交通費全支給、食事手当、住宅手当、時間外手当(全額支給)
定年後再雇用あり（65歳迄）、退職金あり（勤務1年～）、
社員食堂あり、創意工夫提案賞金制度あり
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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週休2日制（土日）
GW、夏季休暇、年末年始休暇
慶弔休暇、有給休暇、産休育休※取得実績あり
- 選考プロセス
- ■面接回数2
