募集要項
- 募集背景
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【増員募集】
郵政グループ約40万人規模の給与計算業務など、大規模なシェアードサービスを運営してきた実績とノウハウを活かし、新規顧客へのBPO提案を強化しています。一般企業・公的機関向けのBPO・アウトソーシング案件の拡大を推進しており、これに伴い企画提案営業担当を募集します。本ポジションでは、給与計算関連業務を中心に、新規アウトソーシングの運用提案や業務設計を担い、企業や公的機関の業務効率化を支援する役割をお任せします。
- 仕事内容
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人材派遣・人材紹介に関する営業活動と組織運営をお任せします。・営業推進業務
∟グループ企業および一般企業への人材派遣・人材紹介サービス提供における営業戦略・企画の立案と実行。
∟既存顧客の深耕（深掘り提案）と、新たな企業へのサービス展開に向けた新規開拓活動の推進。
∟市場動向や顧客ニーズの分析に基づいた事業機会の創出と提案。
・顧客対応・マッチング業務
∟企業の採用担当者・事業責任者様へのヒアリングを通じた求人条件の明確化と、最適な人材のご提案。
∟提案書・見積書作成、契約締結、請求業務など一連の営業サイクルを完遂。
∟派遣登録スタッフ（派遣スタッフ・求職者）へのキャリアカウンセリングと、スキル・経験・希望に合致する最適な求人のご紹介、面談設定。
・派遣社員マネジメント
∟職場見学への同行、就業中の派遣スタッフに対する定期的なフォローアップや相談対応。
∟就業先企業と派遣スタッフ双方の満足度向上に向けたきめ細やかなサポート体制の構築と実行。
・管理職としての組織マネジメント
∟東京支社の予算管理、営業実績の分析、KPI設定・進捗管理。
∟部下社員（メンバー）のOJTを通じた育成、キャリアパス支援、目標設定と評価。
∟チーム全体のパフォーマンス最大化に向けた施策立案と実行。
∟営業会議への参加と、経営層へのレポーティング。
■仕事のやりがい
営業戦略の立案から実行まで裁量を持ち、組織運営にも深く関わることができます。
プレイングマネージャーとして、自身の成果だけでなくチームの成長を実感できる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
東京支社は現在24名の社員が在籍しています。
平均年齢は40代前半です。
- 応募資格
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- 必須
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人材派遣営業の経験
マネジメントの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5F
アクセス：都営大江戸線「青山一丁目駅」徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：610～800 万円
月給制
基本給：374420円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：住宅手当 上限27,000円／月
扶養手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり55000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月／昨年度実績4.3ヶ月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度（定年65歳）、福利厚生サービス（人間ドッグ補助、Letter For Benefit等）、社員持株会、借上げ社宅制度（転勤時）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
書類選考→1次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定
※選考フローは変動する可能性があります
