生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
電気部品の品質保証業務  複合機他をグローバルに事業展開
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掲載期間:26/02/11~26/02/24求人No:CAV-OZ260222
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電気部品の品質保証業務  複合機他をグローバルに事業展開

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 海外出張 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
【募集の目的・背景】
昨今、電気/電子部品の高性能化が加速するなど、電気/電子部品市場は急速に変化しており、その中でも電気/電子部品の品質を確保することが必要です。
直近では電気部品の市場品質問題が原因で大きな市場ロス費用が発生しており、電気部品の品質保証体制の強化が必須な状況にあります。
外部からの新たな知見を獲得し、急速な変化に対応できる品質保証体制へ進化させたいと考えています。

仕事内容
【職務内容】
オフィス向け/商業印刷向けプリンタ製品を主とした情報機器製品の電気部品(電装部品、基板など)に関する品質保証業務
1)国内外協力サプライヤ様および国内外生産子会社における、新製品の立上げ、量産品質の維持・向上活動
2)生産工程や市場で発生する電気部品不具合の原因解析及び対策立案
3)IT技術を活用した生産工程のデータ分析・監視による不具合発生の予防活動

【事業内容】
当社はオフィスで使用される複写機、プリンタや業務用産業印刷機等の情報機器製品をはじめ、産業用光学製品やヘルスケア製品等多くの製品、サービスをお客様に提供しています。その中で、”安全・安心”をお客様へ継続的に提供することがメーカーの必須要件となっています。そのための技術開発、製品化を製品安全の領域において専門性をもった組織で実行するとともに、その源となる安全技術を広く全事業へ展開する役割もになっています。扱う製品は主力製品から新規事業と多岐に渡っており、その役割はさらに拡大を続けています。

【携わる製品】
1) オフィスで使用される複写機
2) 成長事業領域である産業印刷機、並びにプロダクションプリンティ
3) ング機

【仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン/期待する役割等】
国内外の生産現場(日本/中国/他、自社子会社/サプライヤ様)とダイレクトにやりとりができ、品質保証業務を通して、自身の企画を検討/具現化ができる。
生産拠点・サプライヤ対応が多く、幅広い考え方・品質体制に触れられ、品質保証の総合力が身につく。
将来的に海外出向の可能性も高い(既に多くの実績あり)。


応募資格
必須
【必須要件】
・電気・電子部品または電気回路の設計・評価経験、あるいは、電気・電子部品・基板の品質保証経験:1年以上
・高専卒以上









歓迎
【歓迎要件】
・電気・電子部品の信頼性データや設計・製造プロセスに関する評価・判断経験
・品質管理(QC)、インダストリアルエンジニアリング(IE)、TPMに関する業務経験
・データ解析、データベース操作の経験
募集年齢(年齢制限理由)
特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
求める人物像
・関連する部門と積極連携して主体的に担当テーマを進めることができる方。
・固定観念に捕らわれず、未経験・新しい事にチャレンジすることができる方。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
電気部品の品質保証業務
勤務地
◆東京サイト八王子 東京都八王子市石川町
最寄り駅  JR「豊田駅」、JR「北八王子駅」
JR「豊田駅」より社用バスあり
※自動車・バイク通勤可能

◆瑞穂サイト 愛知県豊川市穂ノ原
最寄り駅 JR「豊川駅」より 社用バスあり(朝夕のみ)
※自動車・バイク通勤可能

勤務時間
8:30-17:10(休憩60分)
リモートワーク:成果を創出するために最適な環境を選択するという観点から、その時の担当テーマ、状況により出社/リモートワークを選んでいます。
現在のリモートワーク率は10%程です。
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
年収・給与
520~890万円 (ご本人のキャリア、現職での年収を考慮の上決定します)


待遇・福利厚生
制度 : カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、副業制度 など
保険 : 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
施設 : 独身寮、体育館、グラウンド など
休日休暇
年間所定休日は125日(閏年は126日)
完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか
選考プロセス
書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定
※英語能力テストは合否に関係しません。
※選考フローは変更となる場合がございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
デジタルワークプレイス事業(複合機など)、プロフェッショナルプリント事業(デジタル印刷など)、ヘルスケア事業(画像診断システムなど)、インダストリー事業<センシング分野><材料・コンポーネント分野><画像IoTソリューション分野>の事業分野で世界150か国でビジネスを展開。
同社はESG投資指標で高い評価を得ているほか、日経スマートワークで大賞を受賞するなど働きやすい会社を目指して経営レベルで働き方改革を推進しています。
資本金
375億円
売上高
11200億円〈2025.03〉
従業員数
単体 3,900名、連結 35,600名(2025年3月31日現在)
入社実績
Iさん(38歳 / 男性)
研究開発職
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアビジョン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040246紹介事業許可年:1998年
設立
1998年4月
資本金
3700万円
代表者名
生野 慶一
従業員数
法人全体:33人

人紹部門:31人
事業内容
人材紹介、ヘッドハンティング
採用コンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040246
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
東京都港区赤坂4-1-30 AKABISHI-2 4F
関西支社
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-8-2 三晃ビル403号室
ホームページ
http://www.careervision.co.jp
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