募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【募集背景】
同社では、CN（カーボンニュートラル）の時流を踏まえ、従来型の電力小売り事業から「廃棄物発電を核とした電力の地産地消」「太陽光、バイオマス、風力等の再エネ電力を活用したコーポレートPPA／自己託送」といったソリューション提案型事業への転換を推進しております。
この取り組みを加速するため、同社は、EMS（エネルギーマネジメントシステム）を活用した事業の開発・営業・実現を一貫して担うサービス事業開発室を新設しました。同室では、エンジニアリング会社としての知見、EMS技術、電力需給管理ノウハウ、日本製鉄グループで培った発電所活用ノウハウを活かして、発電設備の最適活用を推進していきます。
今回、より多くの案件を迅速に展開するため、新規提案から受注後の運用フォローまで担う営業人財を募集します。
【業務概要】
・発電設備を保有する顧客への営業活動およびソリューション提案
【業務詳細】
・大型発電設備を保有する顧客に対して、以下の総合的な提案を実施
電力小売、余剰電力買取、需給調整市場対応、EMSを活用した需給最適運用等
・契約獲得から運用戦略の検討まで包括的に担当
・社内各部門と連携し、顧客課題に応じたソリューションを検討
【育成プラン】
＜入社後～２年程度：自家発営業の推進＞
・既存案件の運用業務（請求管理、契約管理）、需給調整市場参画の検討
・新規営業先への同行、提案書作成、試算業務
・小売・需給運用・需給調整市場など関連分野の習得
・習熟後は、自家発電設備を保有する需要家への新規提案を主体的に担当
＜入社後３年目以降：事業開発の中核人材へ＞
・自家発営業・開発の継続推進、または以下の事業開発に挑戦：
・蓄電池事業の計画・推進
・当社建設プラント施設を活用した電力最適運用
・自治体向け電力ソリューションの検討
- 応募資格
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- 必須
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■小売事業者、発電事業者、オンサイトエネルギーサービス会社、アグリゲーター・VPP事業者等において、電力小売営業や小売事業にかかわる業務経験、または需給調整市場にかかわる業務経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:20
- 年収・給与
- 600万円～1300万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 完全週休2日制（休日は土日祝日）／年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
結婚休暇・出産休暇・配偶者出産休暇・育児休暇・子供の看護休暇・生理休暇・Work Life Balance休暇・リフレッシュ休暇 等
※有給休暇：入社月に応じて付与され、翌4月1日に加えて20日付与
