募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【本ポジション】ECサイトのフロントエンドエンジニア／自社ECを支える内製開発×最新技術で推進
【具体的な職務内容】
・ECサイトのフロントエンド開発・改善（50％）
・コードレビュー、品質向上施策の実施（20％）
・若手エンジニアの育成・技術支援（20％）
・技術選定・開発環境の改善提案（10％）
【使用ツール】
・開発環境：Macbook、VSCode （最近はCursor, ClaudeCode等）、MS Teams、JIRA、Github
・技術スタック：React / Next.js / Vercel、ClaudeCodeなど各種AIコーディング支援ツール
【配属先】EC基盤開発室
顧客にとっての主要な購買チャネルであるECサイトを中心に、顧客の購買体験を継続的に改善・進化させるための企画・開発・運用を担っています。
内製開発を基本とし、事業・企画・開発が一体となり、価値ある機能を迅速に届けることをミッションとしています。
■チームミッション
EC開発チームは、ECサイトの機能拡張・刷新を担う開発チームです。
内製開発体制のもと、技術選定から実装・品質向上までを一貫して担当しています。
【働き方】
・フレックス：有
・リモートワーク：可 基本リモート ※対面が重要なフェーズでは出社いただきます。
・土日祝出勤：有 頻度：平日にできないリリース作業がある場合に、振替することがあります。
・出張：有 場所：顧客訪問（国内）、海外同社現地法人、頻度：年1～2回。ただしプロジェクトや年により増減あり
・兼業：不可
【仕事のやりがい】
・顧客の課題に直結する改善をスピーディに形にできる
・PMとしての基礎～応用を実践の中で身につけられる
・将来的にリーダーPMを目指せる成長環境
【キャリアパス】
・技術リード／テックリード
・開発チームリーダー
・特定技術領域のスペシャリスト
【事業責任者からのコメント】
業務仕様が非常に複雑なECサイトを、自らの技術力で支え、進化させていく環境です。
最新技術やAI活用にも積極的に取り組んで…
- 応募資格
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- 必須
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■Webアプリケーション開発経験（3年以上）
■React／Next.js の実務経験（2年以上）
■コードレビュー経験（2年以上）
■管理職経験、部下育成経験
- 歓迎
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▼AI技術を活用した開発経験
▼アジャイル開発経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 800万円～1050万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ・完全週休2日制（土日）／祝日／年末年始
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給（初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。）
・慶弔休暇／特別休暇
