募集要項
- 募集背景
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施工不備問題を乗り越え、業績回復に伴い組織再拡大中です。
問題発覚後、「社員が主役」の会社を掲げ、ボトムアップでの経営を推進してきました。
今後も提供する賃貸住宅の施工品質管理の徹底をすることが重要です。
そこで今回は、建築基準法をはじめとする専門知識を活かし、組織の品質保証体制を強化する建築法務のエキスパート（管理職候補）を募集する運びとなりました。同社の未来を支える重要な役割を担う、やりがいの大きなポジションです。
- 仕事内容
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建築士の資格と知見を活かし、同社が提供する賃貸住宅の品質管理体制を法務の側面から支えるエキスパート、または管理職としての活躍を期待されるポジションです。会社の変革期において、事業の根幹である建築物の品質を担保する重要な役割を担います。
＜おすすめポイント＞
●業界トップクラスの定着率94.1%
●年間休日128日（計画年休5日含む）
●月平均残業16.4hと働きやすい環境
＜担当業務＞
第三者の客観的な視点から、同社の建築物に関する品質管理体制の強化を推進します。
＜具体的な業務一覧＞
●設計・建築に関する法務相談対応
建築基準法や建設業法など、各種法令に基づいたリーガルチェックや、関連部署からの問い合わせに対応します。
●設計・施工プロセスの確認業務
設計段階から工事完了までのプロセスが、社内規定や法令に沿って適切に実行されているか、手順や記録を確認します。また、それに付随する資料作成などの業務全般も担当します。
●建築物に関する不具合対応
万が一、建築物に不具合が発生した場合、その原因を検証し、具体的な再発防止策を策定・推進します。
■やりがい
プライム市場に上場する大手企業でありながら、常に新しい価値の創造を目指す挑戦的な社風が根付いています。会社の変革期という重要なフェーズにおいて、自身の専門性を活かし、事業の根幹である品質管理体制の構築に直接携わることができます。企業の成長と自身の成長を重ね合わせながら、大きな手応えと達成感を実感できる仕事です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
建築法務としての配属です。
※その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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＜学歴不問・職種未経験可＞
■必須条件
第一種運転免許普通自動車
一級建築士 または 二級建築士の資格をお持ちの方
■たとえばこんな方にぴったりです！
常に新しいことに挑戦する意欲のある方
専門性を活かして会社の成長に貢献したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都中野区本町2-54-11 レオパレス21本社ビル
アクセス：東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上駅」より徒歩6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：17時間
- 年収・給与
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年収：579～1002 万円 月給制 基本給：482500円
残業代：全額支給
変動手当：資格手当
選考を通じてメンバークラス／管理職どちらかの打診となり、管理職となった場合は残業代支給対象外となります。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)※条件を満たせばガソリン代一部支給
賞与：あり 年2回（7月・12月）
基礎賞与5万円に加え、会社の業績や評価に応じて業績連動賞与が支給されます。
参考実績：（1.5～2ヶ月分）×2回
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度
■確定拠出年金
■社員持株会制度
■株式報酬制度
┗平均以上の評価をうけた社員に対して株式を付与し資産形成を助ける制度があります。
評価や等級にもよりますが約10万円分～20万円程度に値する株式が年収とは別に付与されます。
■資格取得支援制度
■社員割引制度
■寮・社宅制度（単身者向け社員寮あり）
■自転車通勤可
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
※選考フローは変動する可能性があります。
