募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】製品の品質を支える重要な工程となります。
ESTORQ（トルクセンサ）およびSmartCloth製品（新規開発センサ）の組立・検査業務を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・手作業による精密部品の組立
・検査装置を用いた動作確認
業務に慣れてきた後は、下記業務にも携わっていただきます。
・作業手順の整備や改善提案
・周囲メンバーへの作業フォロー など
将来的には、組立工程の中心メンバーとして、人員配置や作業進捗の管理、工程全体の取りまとめを行うリーダー的役割を期待しています。
単なる作業者ではなく、「現場を見渡して動ける存在」へとステップアップが可能です。
現場起点で信頼を積み重ね、ものづくりを支える「まとめ役」として成長できる環境です。
【入社後の研修】
・作業手順書を基にOJTによる教育
【部署の雰囲気】
部署内は年齢層が近しいメンバーが中心となっており、困ったときは相談しやすい風通しの良い環境です。
◎従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲
- 応募資格
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- 必須
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≪必須≫
・高卒以上
・手作業による組立・検査業務に抵抗がない方
・作業手順を守り、正確に業務を進められる方
・基本的なPC操作が可能な方
・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事ができる方
- 歓迎
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≪歓迎≫
・製造業における組立または検査業務の経験
・精密機器、電子部品、センサ製品の取扱い経験
・量産立上げや作業改善に関わった経験
・後輩指導、作業取りまとめなどの経験
- フィットする人物像
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≪求める人物像≫
・現場作業を理解したうえで、周囲を見ながら動ける方。
・将来的には組立工程の中心メンバーとして、人と工程をまとめる役割を期待しています。
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月※待遇変更なし
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<小郡工場>小郡市三沢863番地
※将来的な転勤の可能性：なし
◎就業場所変更の範囲：会社の定める範囲
- 勤務時間
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◎勤務時間8:30～17:30
・所定労働時間8時間 ・休憩60分
・残業時間：～10時間程度/月
- 年収・給与
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◎想定年収350万円～500万円
※年齢・キャリアを考慮し決定
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・残業手当：全額支給
・通勤手当：全額支給（公共交通機関／距離2km以遠対象）
・家族手当：配偶者8,000円、子3,000円
・住宅手当：5,000円（住民票上の世帯主）
・退職金制度：3年以上在籍者を対象
・在宅勤務有
・定年：60歳（再雇用制度あり：65歳迄）
・財形貯蓄制度、従業員持株会、出産・育児休暇制度、介護休業制度、福利厚生倶楽部（リロクラブ）、クラブ活動、独身寮 など
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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◎年間休日125日
・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日は一部出勤日あり
・年末年始休暇、ゴールデンウイーク休暇、夏季休暇、年次有給休暇、特別有給休暇
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
1. 書類選考
2. 面接（複数回）
3. WEB試験・適性検査
