募集要項
- 募集背景
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◆国内唯一のJIS規格を有し、化学分析用濾紙では国内80％の圧倒的シェアを誇る
◆月残業20h程、年122休日、家族手当等の福利厚生も充実
◆管理監督者として製造部門のリーダーをお任せ／想定年収750万円～850万円
- 仕事内容
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当社メイン製品群の内、カートリッジフィルター製品を扱う製造部門にてユニットリーダーをお任せいたします。担当ユニットの安全・品質・納期を確保しながら、メンバーの指導や工程進捗管理、現場改善に主体的に取り組んでいただくことを期待しております。生産現場の安定運営と継続的なレベルアップに貢献できるやりがいのあるポジションです。
【具体的業務】
・担当ユニットのメンバーへの作業指示・進捗確認
・メンバーの動きや作業状況の見守り・フォロー
・作業ミスや設備異常などの初期対応・報告
・小集団改善活動や5S・安全意識の浸透推進
・作業標準や記録類の確認・管理
・部門長への報告・連携、および現場情報の共有
・日々の出来高や歩留まりに関する簡易記録・報告
【業務上かかわる部署】
同新潟工場内の品質管理部門、製品開発部門、生産技術部門、また他製造工場や営業部門等
【業務上かかわる製品】カートリッジフィルター製品
当社のカートリッジ製品は半導体・医薬・食品など幅広い分野で使われ、社会インフラを支える重要な役割を担っています。高い洗浄度と耐薬品性が求められる場面で使用される製品であり、高機能フィルターとして今後も需要拡大が期待される注目製品です。
＜入社後のスケジュール＞
まずは複数工程の構造や役割、安全・品質管理の全体像を把握いただき、OJTを通して工程間の連携・進捗管理・改善活動・人材マネジメントを実践的に学んでいただきます。
＜こんな経験ができます＞
複数工程の管理や工程間の連携を通じて、製造現場全体を俯瞰する視点と判断力を養うことができます。現場の“要”として活躍できるポジションです。
＜将来のキャリアパス＞
現場リーダーをして経験を積んだ後、ゆくゆくはグループ内の中核人材としてご活躍いただくことや管理職としてご活躍いただくことを期待しております。ご入社後、成果を上げていただくことで工場全体の運営に関わるポジションを目指すことも可能です。
＜本ポジションの魅力＞
当社では一人ひとりの裁量が大きく、現場起点の改善提案がダイレクトに反映される風土があります。製品の設計・開発部門とも密接に連携しており、自らの工夫が製品品質や生産性の向上に直結するやりがいを実感できます。また、安定した需要と技術力を背景に、長期的な視点でスキルを磨ける環境が整っており、製造現場での成長とキャリア構築を本気で目指したい方にとって最適な職場です。
- 応募資格
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- 必須
- 製造現場でのマネジメント（進捗・品質・安全）のご経験※小人数グループ可
- 歓迎
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現場主導での改善や不具合対応のご経験
保護具着用管理責任者、有機溶剤作業主任者、乾燥設備作業主任者、危険物取扱者（乙4類）等の資格を保有している方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6ヶ月（待遇変動 無し）
- 勤務地
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新潟県北蒲原郡聖籠町東港5-2265-14
※総合職採用のため制度上、全国転勤の可能性もありますが原則ご本人のキャリアアップの志向をお伺いしながらご相談しますのでご安心下さい。
※自家用車での通勤をいただくことが想定されます。
- 勤務時間
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8:40～17:30（所定労働時間7時間40分）
※休憩時間：70分
※残業月平均：20時間程度
- 年収・給与
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年収：500万円～650万円
月給：300,000円～380,000円
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月、12月）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
◆通勤手当：月50,000円まで
◆その他手当：役職手当、家族手当、単身赴任手当、資格手当、時間外勤務手当など
◆出産・育児支援制度
◆資格取得支援制度
◆研修支援制度
◆継続雇用制度(再雇用)
◆その他諸手当(家族手当、役職手当、単身赴任手当など)
◆福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
◆借上社宅制度※社内規定有
◆財形貯蓄
◆表彰制度(社長表彰、本部長表彰、永年勤続表彰制度)
◆ライフプラン支援制度
◆定年：60歳
- 休日休暇
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年間123日（※2025年度）
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始
※計画年休制度有り（2025年度：お盆9連休・年末年始9連休）
有給休暇（10～20日）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）→内定
※Web面接も可能です。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
