募集要項
- 仕事内容
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サービス認知・集客の最大化を目指し、事業戦略と紐づいたSNSにおけるマーケティング戦略を企画、アカウント運用を担当頂きます。
発信を行うコンテンツ制作においては外部制作会社と連携しSNSトレンドに合わせてコンテンツ企画をお願いいたします。
また、代理店等のディレクションを行いながらサービス連携した企画をプランニングするなど、
業務はSNS運用の幅に捉われない多角的なプランニングも可能です。
■事業
・チームKPIに紐づくSNSマーケティング戦略立案・運用
・プロジェクトマネジメント
・プロジェクトスケジュール管理
・予算の作成・管理
・プロジェクトメンバー調整・管理
・ 外部企業との折衝
■SNS運用
・ 各種SNS（TikTok・Instagram・YouTube・Xを想定）におけるコンテンツディレクション
※全チャネルの運用経験がある必要はなく、どれかのチャネルでの運用経験があれば問題ございません。
■分析
・ アクセス解析（Google Analytics、各種SNS分析ツール等）
・ SNS/Webリサーチ
- 応募資格
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- 必須
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■SNS運用経験
・企業でのSNS
(X/YouTube/TikTok/Instagramの何らか)運用1年以上
・SNSを活用したPR・プロモーション業務経験1年以上
・Googleスプレッドシート/スライド/ドキュメントの利用経験
└簡易的な関数を用いた分析やレポーティングなど
【求める人物像】
・コミュニケーション力・調整力を持ち、各部署と円滑にプロジェクトを進められる方
・個々意見に捉われず、数字データを根拠に建設的な思考でビジネスを考えられる方
・事業目標をふまえたうえで、自身で適切な課題設定できる方
・SNS（YouTube/TikTok/Twitter/Instagram）を
日常的に触っている方
- 歓迎
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・動画コンテンツ企画業務経験をお持ちの方
・使用ソフト
└PhotoShopでのバナー制作経験/
Premiere Proもしくは
After Effects等での動画制作経験
・広告数値レポーティング
└Excelやスプレッドシート（Vlookupや
ピボット）を使用したデータのとりまとめ、
およびレポートフォーマットの作成経験のある方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 10:00~19:00/※8時間
- 年収・給与
- 400万円～600万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 慶弔休暇見舞金、私服通勤可（部署により異なる）、資格受験費用補助、リファラル（社員紹介）制度、バランスボール、置き菓子（オフィスファミマ）、部活動（サークル）補助、FamilyDay、誕生日ギフト、社内カフェ（一部の拠点のみ）、喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置、採用会食費用補助、福利厚生費（親睦費、食事費）、ウェルカムランチ制度、DMMサービスの社内割引、在宅系サービス法人割引、飲食系サービス法人割引、旅行代理店割引ほか
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休二日制（土日）、介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）、産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）、夏季休暇1日、冬期休暇12/31-1/3／、入社日からウェルカム休暇として特別休暇が3日付与、入社半年後に有給休暇が10日付与（ウェルカム休暇は、期限が付与日から６ヶ月経過後のため、未使用分は消滅）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接（リーダー）→2次面接（部長）→最終面接（本部長）
