募集要項
- 仕事内容
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以下のいずれかの業務を担当していただきます。
・新卒または中途採用に関する業務
・ 労務管理、人事制度および各種人事施策の企画に関する業務
・海外駐在員管理に関する業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記いずれかのご経験（2年以上）
・新卒、中途採用
・労務管理、給与計算
・海外駐在員管理
- 歓迎
- 製造業で人事業務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社
- 年収・給与
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450－750万円
