SE（パッケージ・ミドルウェア系）
フルリモートOK/開発未経験可/国内大手ERPベンダー/上流工程から関与可能
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間2月10日～2月23日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/02/10 ～ 2026/02/23）
SE（パッケージ・ミドルウェア系）
フルリモートOK/開発未経験可/国内大手ERPベンダー/上流工程から関与可能
大手企業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
自社製品の再成長に向けた事業戦略の転換期において、次世代を担う開発体制強化のための増員です。
仕事内容
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未経験からエンジニアを目指せるポジションで、自社開発の業務系ソフトウェアに携わります。
ソフトウェアの新規機能開発や既存機能の改善・保守対応を担当。
上流の企画・設計から下流の実装・運用まで一貫して関われるため、システム全体への理解が深まります。
また、多様な業界に共通で使われる製品の開発となるため、幅広い視点や高い設計力が求められ、ソフト・ハード両面のスキルを養えます。
＜具体的な業務内容＞
・自社開発ソフトの新機能設計・実装・テスト
・既存機能の改善・保守およびユーザー対応
応募資格
-
- 必須
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・論理的思考力を有している方
・未経験からエンジニアにチャレンジする強い意欲がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
23歳～29歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態
-
正社員
ポジション・役割
-
未経験から開発に挑戦できるリモート勤務企業での自社開発エンジニア
勤務地
-
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
年収・給与
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500万円 ～ 800万円
待遇・福利厚生
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・確定拠出年金、確定給付年金制度（DB/DC）
・財形貯蓄制度、従業員持株会制度、慶弔見舞金
・自社健康保険組合あり
・360度評価制度
・MBO評価制度
・カムバック・パス制度（再入社制度）
・共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）
・マッサージルーム ・ワークスミルククラブ（最長13年の産休・育休制度、職場復帰 ボーナス有）
・福利厚生カフェテリアプラン
休日休暇
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・完全週休2日制(土・日)、（土日を除く）祝日及び年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇（7/1～9/30の任意の2労働日）
・赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等
・年間休日日数：123日
選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）+適性検査→内定
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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業務系ソフトウェアの開発・提供を行い、特に大手企業向けERPの分野で多くの導入実績を持つ企業です。独自の商習慣に適応した製品設計を強みとし、幅広い業界に対応可能なソリューションを展開しています。近年は財務基盤の再構築と事業戦略の見直しを経て、新たな成長フェーズに突入。自社プロダクトを軸に、エンジニアが企画から開発まで主導できる環境を整備し、技術力と企画力の両面で価値を発揮する開発体制を目指しています。
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