募集要項
- 募集背景
- ■受注増加に伴う増員募集
- 仕事内容
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準大手ゼネコンにて建築積算職を募集します！ゼネコン設計施工の物件用途は様々で、大規模や特殊な案件もあります！完全週休二日制！働き方働きがいを目指した経営方針の企業です！■同社が受注する案件の建築積算業務を担当していただきます。
【業務内容について】
◇設計図から必要資材の選定及び数量確認
◇業者（建設資材メーカー及び代理店など）選定と見積依頼
◇必要資材及びその数量のおける計算
◇工事価格の査定、価格交渉等
【充実した働き方が可能です！】
★フレックス勤務やテレワーク勤務が可能です。（頻度は相談）
★同社では法律で規定する4週間の「産後パパ育休」に加えて、20日の休暇が取得できるように制度を充実させています。
★女性活躍推進法に基づく厚生労働省認定（通称：えるぼし）の「2段階」を2016年に取得しています。さらに、不妊治療費用の貸付やフレキシブルワーク/スマートワークなど様々な制度を充実させ、家庭と仕事の両立を支援しています。
【同社で働く魅力】
●1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築、土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。築設計部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。
●同社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■ゼネコン、建築積算事務所において建築積算業務経験
■建築積算士
- 歓迎
- ■ゼネコンもしくは積算事務所での積算経験
- フィットする人物像
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■変化を恐れず、挑戦できる人 既存の枠にとらわれず、常に高い目標に挑戦し続けることができる
■好奇心を持ち、自ら成長できる人 自ら考え、率先して動くことができる
■使命感のある人 インフラを通して、社会貢献に対する高い志がある
■コミュニケーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 8：30～17:30（休憩1時間）
- 年収・給与
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【年収例】700万円～1000万円 （30歳～49歳:例）
【月収例】50万円～60万円 （30歳～49歳:例）
※経験、年齢を考慮し、同社規定により決定いたします。
■給与改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（7、12月）
- 待遇・福利厚生
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保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
制度：社内預金、住宅融資、企業年金、確定拠出年金
持株制度、財産形成制度
手当：住宅手当、特殊勤務手当、子女教育手当、別居手当、帰家旅費、通勤交通費(同社規定)、現場手当、管理職手当、責任者手当、超過勤務手当等
設備：住宅、独身寮、保養所、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
土曜日、日曜日、祝祭日
年末年始、年次有給休暇（10日～20日、最高40日）
夏季休暇、結婚休暇、妻の出産、忌服、永年勤続休暇、子女の看護休暇
妊婦の通院休暇、ボランティア休暇、エコ休暇
裁判員休暇、産前産後休暇、介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
