募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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商業施設のプロパティマネジメント職として施設マネジメント業務をお任せします。世界最大級の総合不動産サービスを提供する当社で、各職制のプロフェッショナルの力を借りながらPMとしてのスキルUPが果たせます。
【業務内容】
■非常駐商業施設における運営全般
■予算管理、修繕工事管理、販促＆イベント管理、テナントリレーション
■テナント入退店の内装監理・コントロール
■施設内のテナントリーシング（オフィスリーシング含む）
【評価基準】担当商業施設のNOI向上。
顧客（クライアント、テナントスタッフ）との良好な関係の構築とマネジメントが必要となります。
【環境】国内外のクライアント、日本のオフィスマーケットに精通した担当者が多数在籍。グローバル市場をリードする業界最大手企業ですが、文化としてはチームワークを重視した日系企業の要素も含み、非常に働きやすい環境になります。
【働き方】リモート勤務・サテライトオフィスでの業務も可能なため、担当物件への直行・サテライトオフィスからの直帰等、柔軟で効率的な働き方が可能です。
【転勤】当面無
- 応募資格
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- 必須
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■宅地建物取引士
下記いづれか必須
■商業施設での運営管理業務の経験をお持ちの方
■流通・小売業において店舗開発の経験がある方
■流通・小売業においてマネジメント経験のある方
- 歓迎
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■不動産業界又は店舗開発・施設運営管理等の経験
■流通・小売業のテナント側として施設や店舗とやり取りしていた方
- フィットする人物像
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行動力のある方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム:10:00～15:00）（所定労働時間7時間10分）
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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年棒制
予定年収：700万円～800万円
月給：411,200円～548,267円
昇給：有
業績賞与:1回
時間外手当：88,800円～118,400円（30.0時間/月）
超過分は別途支給
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（会社規定に基づき支給）
【社会保険】
健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【制度・設備】
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
- 休日休暇
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年間休日：121日
完全週休二日制（土日祝）
その他（年末年始）
【有給休暇】 （試用期間満了後、入社月に合わせて付与）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2～3回目安）
