募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【日本を代表する東証プライム上場企業の総合電機企業】
同社は『優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する』を企業理念に電力・鉄道・産業機器・家電などの製品提供を通じて社会に貢献しております。近年では、プロダクト提供が中心のビジネスモデルから、IoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、次の100年への歩みを加速させております。
・ITセグメント：家庭用パソコンからスーパーコンピューターまで幅広く扱う
・エネルギーセグメント：発電・変圧・原子炉製造を出がける
・インダストリーセグメント：産業・流通・水を担う
・モビリティセグメント：ビルや鉄道を担当する
・ライフセグメント：医療・ヘルスケア・家電・自動車部品など生活を支える
- 応募資格
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- 必須
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・SAP導入プロジェクトのPMまたはPLとしてのリード経験（立上げから本稼働まで完遂した実績）
・中～大規模プロジェクトの管理経験（スコープ・コスト・品質・リスク管理を含む）
・SAP S/4HANA導入または移行プロジェクト経験（複数モジュールを横断した知識）
【歓迎】
・ FittoStandardやFit&Gap分析、要件定義、ソリューション設計の実務経験
・ FI/CO/MM/SD/PPなど主要モジュールの設定(コンフィグ)知識
・ PMP資格または情報処理技術者試験PM合格
・ 製造業・流通業・公共分野など特定業界でのSAP導入経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1050万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 家族手当 住宅支援制度（寮、手当等） 財形制度 持株制度 カフェテリアプラン 等
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日(土日) 祝日 リフレッシュ休暇 出産休暇 育児休職 配偶者出産休暇 家族看護休暇など
